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新華社北京1月7日電 題:遏制亂檢查,!國辦發(fā)文嚴(yán)格規(guī)范涉企行政檢查
新華社記者齊琪
嚴(yán)格規(guī)范涉企行政檢查,,讓企業(yè)可以放心干事、安心發(fā)展,!
國新辦1月7日舉行的新聞發(fā)布會上,,司法部有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹了《關(guān)于嚴(yán)格規(guī)范涉企行政檢查的意見》有關(guān)情況。
作為首個對涉企行政檢查作出系統(tǒng)全面規(guī)范的文件,,意見強(qiáng)調(diào)涉企行政檢查“既不越位,、也不缺位”,為護(hù)航企業(yè)健康發(fā)展,、為維護(hù)人民群眾生命健康和公共安全提供法治保障,。
針對行政檢查突出問題打出“法治組合拳”——
行政檢查主體不明晰、事項多,、頻次高,、隨意性大……實踐中,任性檢查,、運(yùn)動式檢查,、以各種名義變相檢查時有發(fā)生。
針對這些問題,,意見明確檢查主體,,嚴(yán)禁不具備主體資格的組織實施檢查,。進(jìn)一步要求有關(guān)主管部門要對現(xiàn)有檢查事項進(jìn)行清理,該調(diào)整的調(diào)整,、該取消的取消,,切實從源頭上遏制亂檢查。
意見的出臺是為了遏制行政檢查的突出問題,,給企業(yè)創(chuàng)造寬松的發(fā)展環(huán)境,,但這并不意味著行政檢查會“放手不管”。
“對于人民群眾十分關(guān)切的,,與他們切身利益緊密相關(guān)的食品藥品,、安全生產(chǎn)等領(lǐng)域,特別是對于群眾投訴舉報或者有關(guān)部門轉(zhuǎn)辦交辦的這些問題,,該查的不但要查,,而且要嚴(yán)格進(jìn)行,確保檢查能夠務(wù)求實效,、不走過場,。”司法部副部長胡衛(wèi)列說,。
最大限度減少入企檢查頻次——
針對企業(yè)反映比較多的多頭檢查,、重復(fù)檢查等問題,意見要求最大限度減少入企檢查頻次,,要求能夠通過書面核查,、信息共享、智慧監(jiān)管等方式落實的,,不得入企實施現(xiàn)場檢查,;能合并的合并,能聯(lián)合的聯(lián)合,,不得重復(fù)檢查,、多頭檢查。
同時,,意見明確建立分級分類檢查制度,并要求有關(guān)主管部門要在2025年6月底前公布同一行政機(jī)關(guān)對同一企業(yè)實施行政檢查的年度頻次上限,。
“通過這種硬性要求,,最大限度減少檢查頻次,切實把一些不必要的檢查減下來,,降低企業(yè)的負(fù)擔(dān),。”司法部法治宣傳中心主任費(fèi)翔紅說,。
“五個嚴(yán)禁”“八個不得”,,讓企業(yè)專注發(fā)展——
“嚴(yán)禁逐利檢查”“嚴(yán)禁干擾企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營”“不得亂查封,、亂扣押、亂凍結(jié),、動輒責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)”……在檢查行為方面,,意見提出“五個嚴(yán)禁”“八個不得”,讓企業(yè)更好專注于發(fā)展,。
此外,,意見對如何開展檢查作出程序性規(guī)定,明確執(zhí)法主體實施檢查前,、行政執(zhí)法人員實施檢查中,、執(zhí)法主體檢查完成后的制度規(guī)定。
司法部行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督局局長劉波介紹,,意見體現(xiàn)堅持過罰相當(dāng)?shù)脑瓌t,,可以依法采用提醒、告知,、勸阻等方式進(jìn)行處理的,,更多采用柔性的執(zhí)法方式,著力為企業(yè)營造一個寬松,、良好的發(fā)展環(huán)境,。
明確目標(biāo)任務(wù),壓實各方責(zé)任——
明確國務(wù)院有關(guān)主管部門要在2025年12月底前建立健全行政檢查異地協(xié)助機(jī)制,;
明確把規(guī)范行政檢查作為2025年規(guī)范涉企執(zhí)法專項行動的重要內(nèi)容,;
要求強(qiáng)化數(shù)字技術(shù)賦能,加快建成全國統(tǒng)一的行政執(zhí)法監(jiān)督信息系統(tǒng),;
要求執(zhí)法監(jiān)督機(jī)關(guān)要通過責(zé)令改正,、公開約談、直接督辦,、通報曝光等方式,,嚴(yán)肅責(zé)任追究,發(fā)現(xiàn)一起,,查處一起……
意見諸多規(guī)定,,明確了2025年涉企行政檢查的“任務(wù)單”。
一分部署,,九分落實,。
“任務(wù)明確、責(zé)任明確,、時限明確,,下一步的關(guān)鍵就是抓落實、見成效,,要讓全社會真切感受到黨中央,、國務(wù)院堅決整治行政檢查突出問題的決心,,讓企業(yè)感受到實實在在的效果,切實增強(qiáng)企業(yè)家的獲得感和干事創(chuàng)業(yè)的信心,!”胡衛(wèi)列說,。
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新華社北京1月7日電 題:遏制亂檢查,!國辦發(fā)文嚴(yán)格規(guī)范涉企行政檢查
新華社記者齊琪
嚴(yán)格規(guī)范涉企行政檢查,讓企業(yè)可以放心干事,、安心發(fā)展,!
國新辦1月7日舉行的新聞發(fā)布會上,司法部有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹了《關(guān)于嚴(yán)格規(guī)范涉企行政檢查的意見》有關(guān)情況,。
作為首個對涉企行政檢查作出系統(tǒng)全面規(guī)范的文件,,意見強(qiáng)調(diào)涉企行政檢查“既不越位、也不缺位”,,為護(hù)航企業(yè)健康發(fā)展,、為維護(hù)人民群眾生命健康和公共安全提供法治保障。
針對行政檢查突出問題打出“法治組合拳”——
行政檢查主體不明晰,、事項多,、頻次高、隨意性大……實踐中,,任性檢查,、運(yùn)動式檢查、以各種名義變相檢查時有發(fā)生,。
針對這些問題,,意見明確檢查主體,嚴(yán)禁不具備主體資格的組織實施檢查,。進(jìn)一步要求有關(guān)主管部門要對現(xiàn)有檢查事項進(jìn)行清理,,該調(diào)整的調(diào)整、該取消的取消,,切實從源頭上遏制亂檢查,。
意見的出臺是為了遏制行政檢查的突出問題,給企業(yè)創(chuàng)造寬松的發(fā)展環(huán)境,但這并不意味著行政檢查會“放手不管”,。
“對于人民群眾十分關(guān)切的,,與他們切身利益緊密相關(guān)的食品藥品、安全生產(chǎn)等領(lǐng)域,,特別是對于群眾投訴舉報或者有關(guān)部門轉(zhuǎn)辦交辦的這些問題,,該查的不但要查,而且要嚴(yán)格進(jìn)行,,確保檢查能夠務(wù)求實效,、不走過場�,!彼痉ú扛辈块L胡衛(wèi)列說,。
最大限度減少入企檢查頻次——
針對企業(yè)反映比較多的多頭檢查、重復(fù)檢查等問題,,意見要求最大限度減少入企檢查頻次,,要求能夠通過書面核查、信息共享,、智慧監(jiān)管等方式落實的,,不得入企實施現(xiàn)場檢查;能合并的合并,,能聯(lián)合的聯(lián)合,,不得重復(fù)檢查、多頭檢查,。
同時,,意見明確建立分級分類檢查制度,并要求有關(guān)主管部門要在2025年6月底前公布同一行政機(jī)關(guān)對同一企業(yè)實施行政檢查的年度頻次上限,。
“通過這種硬性要求,,最大限度減少檢查頻次,切實把一些不必要的檢查減下來,,降低企業(yè)的負(fù)擔(dān),。”司法部法治宣傳中心主任費(fèi)翔紅說,。
“五個嚴(yán)禁”“八個不得”,,讓企業(yè)專注發(fā)展——
“嚴(yán)禁逐利檢查”“嚴(yán)禁干擾企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營”“不得亂查封、亂扣押,、亂凍結(jié),、動輒責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)”……在檢查行為方面,意見提出“五個嚴(yán)禁”“八個不得”,,讓企業(yè)更好專注于發(fā)展,。
此外,,意見對如何開展檢查作出程序性規(guī)定,明確執(zhí)法主體實施檢查前,、行政執(zhí)法人員實施檢查中,、執(zhí)法主體檢查完成后的制度規(guī)定。
司法部行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督局局長劉波介紹,,意見體現(xiàn)堅持過罰相當(dāng)?shù)脑瓌t,可以依法采用提醒,、告知,、勸阻等方式進(jìn)行處理的,更多采用柔性的執(zhí)法方式,,著力為企業(yè)營造一個寬松,、良好的發(fā)展環(huán)境。
明確目標(biāo)任務(wù),,壓實各方責(zé)任——
明確國務(wù)院有關(guān)主管部門要在2025年12月底前建立健全行政檢查異地協(xié)助機(jī)制,;
明確把規(guī)范行政檢查作為2025年規(guī)范涉企執(zhí)法專項行動的重要內(nèi)容;
要求強(qiáng)化數(shù)字技術(shù)賦能,,加快建成全國統(tǒng)一的行政執(zhí)法監(jiān)督信息系統(tǒng),;
要求執(zhí)法監(jiān)督機(jī)關(guān)要通過責(zé)令改正、公開約談,、直接督辦,、通報曝光等方式,嚴(yán)肅責(zé)任追究,,發(fā)現(xiàn)一起,,查處一起……
意見諸多規(guī)定,明確了2025年涉企行政檢查的“任務(wù)單”,。
一分部署,,九分落實。
“任務(wù)明確,、責(zé)任明確,、時限明確,下一步的關(guān)鍵就是抓落實,、見成效,,要讓全社會真切感受到黨中央、國務(wù)院堅決整治行政檢查突出問題的決心,,讓企業(yè)感受到實實在在的效果,,切實增強(qiáng)企業(yè)家的獲得感和干事創(chuàng)業(yè)的信心!”胡衛(wèi)列說,。
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