“五星”閃耀 幸�,；ㄩ_
——看高新區(qū)如何以“十抓十強(qiáng)”賦能“五星”支部創(chuàng)建
——看高新區(qū)如何以“十抓十強(qiáng)”賦能“五星”支部創(chuàng)建
更新時間：2023-12-12 8:53:29 來源：焦作日報(bào)
新聞中心首頁
以“產(chǎn)業(yè)先行,、教育先行,、創(chuàng)新先行,、機(jī)制先行、保障先行”為抓手,，牢固樹立“大抓基層,、大抓支部”的鮮明導(dǎo)向，今年年初以來,，高新區(qū)通過實(shí)現(xiàn)“十抓十強(qiáng)”常態(tài)化,，推動“五星”支部創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化。截至目前,，高新區(qū)創(chuàng)建農(nóng)村“五星”支部6個,、“四星”支部19個、“三星”支部49個,、“二星”支部30個,，“三星”以上支部比例29.8%；創(chuàng)建社區(qū)“五星”支部2個,、“四星”支部1個,、“三星”支部1個，“三星”支部以上比例100%,。
抓全景 強(qiáng)產(chǎn)業(yè)
該區(qū)聚焦產(chǎn)業(yè)謀劃,，賦能鄉(xiāng)村振興，按照“任務(wù)清單化,、清單項(xiàng)目化”的原則,，建立健全區(qū)、鄉(xiāng),、村三級項(xiàng)目推進(jìn)工作機(jī)制,。一是抓村級自有項(xiàng)目，通過“村籌鄉(xiāng)補(bǔ)區(qū)獎”的方式,，鼓勵村“兩委”干部結(jié)合區(qū)位優(yōu)勢,、資源稟賦，積極謀劃發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目,，帶動群眾增收致富,。二是抓鄉(xiāng)級統(tǒng)籌項(xiàng)目，組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）根據(jù)資源優(yōu)勢,、發(fā)展意愿,，積極與金融部門對接，謀劃農(nóng)產(chǎn)品電商物流倉儲,、鄉(xiāng)村振興研學(xué)培訓(xùn),、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園等專項(xiàng)債項(xiàng)目,，助推轄區(qū)各村發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)。三是抓區(qū)級全域項(xiàng)目,，通過學(xué)習(xí)浙江“千萬工程”先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),，依托大沙河景觀帶、明清古街（古居）等本地優(yōu)勢資源以及沿線家庭農(nóng)場,、農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社等特色產(chǎn)業(yè),，協(xié)調(diào)區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、城投公司共同打造沿大沙河高效觀光農(nóng)業(yè)園和明清古街文旅項(xiàng)目,。
抓落實(shí) 強(qiáng)機(jī)制
該區(qū)聚焦責(zé)任落實(shí),，助力“抓鄉(xiāng)促村”，圍繞“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委評選工作,，進(jìn)一步細(xì)化“抓鄉(xiāng)促村”八項(xiàng)推進(jìn)機(jī)制,，通過上下聯(lián)動、整合資源,、獎優(yōu)罰劣,，壓緊壓實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委“一把手”責(zé)任。同時,，將“五星”支部創(chuàng)建納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）年度績效考核,，對于年度綜合考評排位靠后的單位，取消評優(yōu)獎先資格,，并與黨政主要領(lǐng)導(dǎo)年度考核等次,、提拔使用、職級晉升等掛鉤,。抓獎補(bǔ)機(jī)制,，以項(xiàng)目化思維抓好創(chuàng)建工作，建立“五星”支部“創(chuàng)星”項(xiàng)目庫,，發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目27個,、黨建陣地項(xiàng)目19個。研究制定“五星”支部創(chuàng)建項(xiàng)目建設(shè)獎補(bǔ)機(jī)制,，激發(fā)黨員干部的創(chuàng)建熱情,。圍繞“謀劃部署、初見成效,、拓展成果,、總結(jié)提升”四個主題開展“五星”支部創(chuàng)建季度觀摩，對獲得觀摩成績前三名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）進(jìn)行獎補(bǔ),，第一名獎勵10萬元,、第二名獎勵5萬元、第三名獎勵2萬元。
抓創(chuàng)新 強(qiáng)基礎(chǔ)
該區(qū)聚焦問題導(dǎo)向,，夯實(shí)基層基礎(chǔ)，建立農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)功能型黨支部,，針對農(nóng)村“造血”能力不足,、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)模小、抗風(fēng)險(xiǎn)能力弱等問題,，依托本地資源優(yōu)勢成立了覆蓋蒙牛,、興豫源、懷川種業(yè)等農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的功能型黨支部,。黨建引領(lǐng)打造青貯玉米種植項(xiàng)目,，帶動轄區(qū)4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的7個試點(diǎn)村實(shí)現(xiàn)集體經(jīng)濟(jì)增收、種植群眾致富,，樹立“雙綁”機(jī)制標(biāo)桿,。計(jì)劃成立超硬材料功能型黨支部，通過優(yōu)化組織,、整合資源,、聚集人才，多維度探索黨建工作與服務(wù)企業(yè)相互融合的方式渠道,，切實(shí)把紅色“向心力”轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展“驅(qū)動力”,。建立“黨員聯(lián)戶 民呼必應(yīng)”基層治理信息平臺，與浪潮云計(jì)算公司合作建立常住居民信息庫,，構(gòu)建數(shù)字化網(wǎng)格工作體系,，通過694個“全科網(wǎng)格”開展“云上民生”服務(wù)，1047名網(wǎng)格員通過“云端平臺”解決群眾難題,。拓展基層治理信息服務(wù)平臺的服務(wù)功能,，充分運(yùn)用外賣員、快遞小哥等新就業(yè)群體的“移動探頭”“社區(qū)熟人”工作優(yōu)勢和獨(dú)特作用,，助力探索基層治理高效路徑,。
抓培訓(xùn) 強(qiáng)人才
該區(qū)聚焦干部人才，強(qiáng)化教育培訓(xùn),，創(chuàng)新開展校地企合作,，與河南理工大學(xué)太行發(fā)展研究院、蒙牛公司開展校地企合作,，建立干部人才培育基地,，計(jì)劃每年培育各級機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位干部和村“兩委”干部,、鄉(xiāng)土人才2000名以上,。目前已經(jīng)實(shí)施“學(xué)歷提升”計(jì)劃，利用兩年時間將230余名村（社區(qū)）干部學(xué)歷提升到大專以上,。實(shí)施“鄉(xiāng)賢回鄉(xiāng)”計(jì)劃,，建立了由141名鄉(xiāng)賢組成的人才庫,，通過多種方式建設(shè)聯(lián)系、加強(qiáng)溝通,，引導(dǎo)在外鄉(xiāng)賢關(guān)注家鄉(xiāng),、回歸家鄉(xiāng)，積極參與家鄉(xiāng)建設(shè),。同時,，繼續(xù)圍繞“把黨員培養(yǎng)成能人、把能人培養(yǎng)成黨員”目標(biāo),，分類分層次開展黨員干部人才培訓(xùn),；建立在外高校、科研院所專家?guī)�,，讓鄉(xiāng)賢人才成為“產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶頭人,、招商引智牽線人、基層治理好助手”,。
抓典型 強(qiáng)示范
該區(qū)聚焦先鋒模范,，發(fā)揮榜樣力量，深入開展“十佳帶頭人,、模范村干部”評選活動,，按照創(chuàng)建“五星”支部引領(lǐng)城鄉(xiāng)基層治理的任務(wù)目標(biāo)，每年在全區(qū)評選10名“十佳帶頭人”和20名“模范村干部”,，以點(diǎn)帶面,、全面提升，引導(dǎo)村“兩委”干部搶抓發(fā)展機(jī)遇,，在實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化過程中發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,。開展“鄉(xiāng)村光榮榜”選樹活動，通過評選“好媳婦,、好妯娌,、好公婆、好鄰居,、好鄉(xiāng)賢,、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)好青年”等鄉(xiāng)村模范，引導(dǎo)群眾見賢思齊,、崇德向善,，共同培育文明鄉(xiāng)風(fēng)、良好家風(fēng),、淳樸民風(fēng),。
抓隊(duì)伍 強(qiáng)組織
該區(qū)聚焦隊(duì)伍管理，突出提質(zhì)增效，扎實(shí)開展組工干部走一線活動,，圍繞高新區(qū)體制機(jī)制改革,、鄉(xiāng)村兩級班子屆中分析等中心工作，通過與黨員干部談心談話,，全面了解黨員干部的思想,、工作和生活、家庭等情況,，真正談出正氣、談出和諧,，談出感情,、談出團(tuán)結(jié)，談出干勁,、談出敬業(yè),，達(dá)到溝通思想、推動工作,、激勵擔(dān)當(dāng)?shù)哪康�,，讓“有困難找組織”成為共識和常態(tài)。精心實(shí)施“育苗計(jì)劃”,，針對農(nóng)村黨員年齡結(jié)構(gòu)老化等問題,，通過把致富能手發(fā)展成黨員、把黨員培養(yǎng)成致富能手,，切實(shí)發(fā)揮黨員在“五星”支部創(chuàng)建中的先鋒模范作用,。通過大力培養(yǎng)35歲以下年輕黨員，不斷優(yōu)化農(nóng)村黨員和后備干部的年齡結(jié)構(gòu),。今年年初以來,，已經(jīng)發(fā)展35歲以下黨員74人，其中包括致富能手,、鄉(xiāng)土人才17人,。
抓活動 強(qiáng)載體
該區(qū)聚焦基本規(guī)范，搭建活動載體,，深入開展“黨員政治生日”活動,，通過開展以“制作一張賀卡、重溫一次入黨誓詞,、進(jìn)行一次談話,、開展一次學(xué)習(xí)、承諾一件實(shí)事”為主要內(nèi)容的“五個一”活動,，激勵和引導(dǎo)黨員牢記初心使命,，立足崗位奉獻(xiàn)。實(shí)施“頭雁培育”行動，著力把政治素質(zhì)高,、群眾口碑好,、帶富能力強(qiáng)、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)的優(yōu)秀黨員納入農(nóng)村（社區(qū)）黨組織書記隊(duì)伍,，每年開展專題培訓(xùn),，通過舉辦“村社支部書記論壇”“村社干部大比武”等活動，持續(xù)提升黨員干部致富帶富的本領(lǐng)和黨建引領(lǐng)基層治理的能力,。建立鄉(xiāng)賢鄉(xiāng)才聯(lián)動機(jī)制,，利用鄉(xiāng)賢鄉(xiāng)才返鄉(xiāng)的契機(jī)，組織開展座談會,、懇談會,，建立鄉(xiāng)賢鄉(xiāng)才定期聯(lián)絡(luò)聯(lián)誼機(jī)制，吸引在外優(yōu)秀企業(yè)家,、科研人員等,，帶著資金、技術(shù),、項(xiàng)目回到家鄉(xiāng),，參與項(xiàng)目建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展等工作,，助力“五星”支部創(chuàng)建,。
抓環(huán)境 強(qiáng)提升
該區(qū)聚焦村容村貌，持續(xù)提檔升級,，常態(tài)化開展“周四環(huán)境整治黨員志愿服務(wù)”活動,，每星期四由村“兩委”干部帶領(lǐng)黨員清理村內(nèi)垃圾、廢棄物等,，清除亂涂亂畫和墻面“牛皮癬”,，勸導(dǎo)亂停放、亂搭建,、污水直排等不文明行為,，引導(dǎo)群眾共同開展人居環(huán)境整治，共建美麗家園,。開展常態(tài)督導(dǎo),，每周定期對鄉(xiāng)村兩級環(huán)境衛(wèi)生、辦公環(huán)境,、干部作風(fēng)進(jìn)行督導(dǎo)檢查,，對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行全區(qū)通報(bào)，并建立問題整改臺賬,，實(shí)行銷號管理,。
抓提煉 強(qiáng)治理
該區(qū)聚焦基層治理,，創(chuàng)新工作機(jī)制，探索實(shí)施“三靠三用三到位”工作法,，即社區(qū)工作靠群眾,，群眾參與靠發(fā)動，發(fā)動效果靠活動,；用個人品格感召群眾,，用欣賞眼光看待群眾，用創(chuàng)新思路吸引群眾,；靜下心來聽到位,，敞開大門議到位，撲下身子干到位,，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織在基層治理中的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),、組織動員、價(jià)值引領(lǐng),、支持服務(wù)等作用。通過抓實(shí)“六個一”,，整頓軟弱渙散村,，即逐村落實(shí)一名區(qū)班子成員分包、一名鄉(xiāng)級干部負(fù)責(zé)包村,、一個區(qū)直單位結(jié)對,、選派一名駐村第一書記、建好一套班子,、謀劃一個村集體發(fā)展項(xiàng)目制度,，做到問題不解決工作不脫鉤，持續(xù)推動軟弱渙散村黨組織全面提升,、全面過硬,。著力構(gòu)建年輕干部“苗圃”培育體系，實(shí)行“干部一線錘煉法”,，抽調(diào)年輕干部參加項(xiàng)目征遷,、企業(yè)服務(wù)、軟弱渙散村整頓等急難險(xiǎn)重工作,，在實(shí)踐中鍛煉培育年輕干部,。同時，建立年輕干部多崗位培養(yǎng)和實(shí)踐鍛煉機(jī)制,，加大后備干部,、選調(diào)生多維度錘煉力度，切實(shí)提升年輕干部的能力素質(zhì),。
抓建設(shè) 強(qiáng)本領(lǐng)
該區(qū)聚焦政治建設(shè),，提升業(yè)務(wù)本領(lǐng),，一是抓學(xué)習(xí)，建立每日晨會微黨課制度,，通過集中學(xué),、黨員講、線上賽等方式,，抓實(shí)黨員干部日常學(xué)習(xí),；探索將黨員議事引入機(jī)關(guān)重大事項(xiàng)決策研究、人事財(cái)務(wù)規(guī)范,、公文處理等制度,，將機(jī)關(guān)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合。二是抓管理,，利用周例會,、部務(wù)會、主題黨日等活動,，結(jié)合“13710”工作制度,，找準(zhǔn)組織工作的結(jié)合點(diǎn)、著力點(diǎn),，推動各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)落細(xì),；進(jìn)一步完善黨員積分量化管理辦法，在選拔任用等方面充分運(yùn)用積分結(jié)果,，激發(fā)黨員干部的干事創(chuàng)業(yè)活力,。三是抓提升，深入開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動,，引導(dǎo)黨員干部扎實(shí)開展“五個一”活動,，即每人每年堅(jiān)持一項(xiàng)運(yùn)動、改正一個缺點(diǎn),、學(xué)會一項(xiàng)技能,、研讀一部經(jīng)典、突破一個極限,。
（記者 郭樹勛）
總值班：王靜鋒 |
統(tǒng) 籌：曾琳琳 |
責(zé) 編：趙銀岷 |
審 核：聶 楠 |
編 輯：趙銀岷 |
�,！Γ褐x欣汝 |
 |
 |
 |
 |
焦作網(wǎng)免責(zé)聲明： | |||||||
|
||||||||
以“產(chǎn)業(yè)先行,、教育先行,、創(chuàng)新先行、機(jī)制先行,、保障先行”為抓手,，牢固樹立“大抓基層,、大抓支部”的鮮明導(dǎo)向，今年年初以來,，高新區(qū)通過實(shí)現(xiàn)“十抓十強(qiáng)”常態(tài)化,，推動“五星”支部創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化。截至目前,，高新區(qū)創(chuàng)建農(nóng)村“五星”支部6個,、“四星”支部19個、“三星”支部49個,、“二星”支部30個,，“三星”以上支部比例29.8%；創(chuàng)建社區(qū)“五星”支部2個,、“四星”支部1個,、“三星”支部1個，“三星”支部以上比例100%,。
抓全景 強(qiáng)產(chǎn)業(yè)
該區(qū)聚焦產(chǎn)業(yè)謀劃,，賦能鄉(xiāng)村振興，按照“任務(wù)清單化,、清單項(xiàng)目化”的原則,，建立健全區(qū)、鄉(xiāng),、村三級項(xiàng)目推進(jìn)工作機(jī)制,。一是抓村級自有項(xiàng)目，通過“村籌鄉(xiāng)補(bǔ)區(qū)獎”的方式,，鼓勵村“兩委”干部結(jié)合區(qū)位優(yōu)勢,、資源稟賦，積極謀劃發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目,，帶動群眾增收致富,。二是抓鄉(xiāng)級統(tǒng)籌項(xiàng)目，組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）根據(jù)資源優(yōu)勢,、發(fā)展意愿,，積極與金融部門對接，謀劃農(nóng)產(chǎn)品電商物流倉儲,、鄉(xiāng)村振興研學(xué)培訓(xùn),、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園等專項(xiàng)債項(xiàng)目，助推轄區(qū)各村發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì),。三是抓區(qū)級全域項(xiàng)目,，通過學(xué)習(xí)浙江“千萬工程”先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，依托大沙河景觀帶,、明清古街（古居）等本地優(yōu)勢資源以及沿線家庭農(nóng)場,、農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社等特色產(chǎn)業(yè),，協(xié)調(diào)區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、城投公司共同打造沿大沙河高效觀光農(nóng)業(yè)園和明清古街文旅項(xiàng)目,。
抓落實(shí) 強(qiáng)機(jī)制
該區(qū)聚焦責(zé)任落實(shí),，助力“抓鄉(xiāng)促村”，圍繞“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委評選工作,，進(jìn)一步細(xì)化“抓鄉(xiāng)促村”八項(xiàng)推進(jìn)機(jī)制,，通過上下聯(lián)動、整合資源,、獎優(yōu)罰劣,，壓緊壓實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委“一把手”責(zé)任。同時,，將“五星”支部創(chuàng)建納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）年度績效考核,，對于年度綜合考評排位靠后的單位，取消評優(yōu)獎先資格,，并與黨政主要領(lǐng)導(dǎo)年度考核等次,、提拔使用、職級晉升等掛鉤,。抓獎補(bǔ)機(jī)制,，以項(xiàng)目化思維抓好創(chuàng)建工作，建立“五星”支部“創(chuàng)星”項(xiàng)目庫,，發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目27個,、黨建陣地項(xiàng)目19個。研究制定“五星”支部創(chuàng)建項(xiàng)目建設(shè)獎補(bǔ)機(jī)制,，激發(fā)黨員干部的創(chuàng)建熱情,。圍繞“謀劃部署、初見成效,、拓展成果,、總結(jié)提升”四個主題開展“五星”支部創(chuàng)建季度觀摩,，對獲得觀摩成績前三名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）進(jìn)行獎補(bǔ),，第一名獎勵10萬元、第二名獎勵5萬元,、第三名獎勵2萬元,。
抓創(chuàng)新 強(qiáng)基礎(chǔ)
該區(qū)聚焦問題導(dǎo)向，夯實(shí)基層基礎(chǔ),，建立農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)功能型黨支部,，針對農(nóng)村“造血”能力不足、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)模小,、抗風(fēng)險(xiǎn)能力弱等問題,，依托本地資源優(yōu)勢成立了覆蓋蒙牛,、興豫源、懷川種業(yè)等農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的功能型黨支部,。黨建引領(lǐng)打造青貯玉米種植項(xiàng)目,，帶動轄區(qū)4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的7個試點(diǎn)村實(shí)現(xiàn)集體經(jīng)濟(jì)增收、種植群眾致富,，樹立“雙綁”機(jī)制標(biāo)桿,。計(jì)劃成立超硬材料功能型黨支部，通過優(yōu)化組織,、整合資源,、聚集人才，多維度探索黨建工作與服務(wù)企業(yè)相互融合的方式渠道,，切實(shí)把紅色“向心力”轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展“驅(qū)動力”,。建立“黨員聯(lián)戶 民呼必應(yīng)”基層治理信息平臺，與浪潮云計(jì)算公司合作建立常住居民信息庫,，構(gòu)建數(shù)字化網(wǎng)格工作體系,，通過694個“全科網(wǎng)格”開展“云上民生”服務(wù)，1047名網(wǎng)格員通過“云端平臺”解決群眾難題,。拓展基層治理信息服務(wù)平臺的服務(wù)功能,，充分運(yùn)用外賣員、快遞小哥等新就業(yè)群體的“移動探頭”“社區(qū)熟人”工作優(yōu)勢和獨(dú)特作用,，助力探索基層治理高效路徑,。
抓培訓(xùn) 強(qiáng)人才
該區(qū)聚焦干部人才，強(qiáng)化教育培訓(xùn),，創(chuàng)新開展校地企合作,，與河南理工大學(xué)太行發(fā)展研究院、蒙牛公司開展校地企合作,，建立干部人才培育基地,，計(jì)劃每年培育各級機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位干部和村“兩委”干部,、鄉(xiāng)土人才2000名以上,。目前已經(jīng)實(shí)施“學(xué)歷提升”計(jì)劃，利用兩年時間將230余名村（社區(qū)）干部學(xué)歷提升到大專以上,。實(shí)施“鄉(xiāng)賢回鄉(xiāng)”計(jì)劃,，建立了由141名鄉(xiāng)賢組成的人才庫，通過多種方式建設(shè)聯(lián)系,、加強(qiáng)溝通,，引導(dǎo)在外鄉(xiāng)賢關(guān)注家鄉(xiāng)、回歸家鄉(xiāng)，積極參與家鄉(xiāng)建設(shè),。同時,，繼續(xù)圍繞“把黨員培養(yǎng)成能人、把能人培養(yǎng)成黨員”目標(biāo),，分類分層次開展黨員干部人才培訓(xùn),；建立在外高校、科研院所專家?guī)�,，讓鄉(xiāng)賢人才成為“產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶頭人,、招商引智牽線人、基層治理好助手”,。
抓典型 強(qiáng)示范
該區(qū)聚焦先鋒模范,，發(fā)揮榜樣力量，深入開展“十佳帶頭人,、模范村干部”評選活動,，按照創(chuàng)建“五星”支部引領(lǐng)城鄉(xiāng)基層治理的任務(wù)目標(biāo)，每年在全區(qū)評選10名“十佳帶頭人”和20名“模范村干部”,，以點(diǎn)帶面,、全面提升，引導(dǎo)村“兩委”干部搶抓發(fā)展機(jī)遇,，在實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化過程中發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,。開展“鄉(xiāng)村光榮榜”選樹活動，通過評選“好媳婦,、好妯娌,、好公婆、好鄰居,、好鄉(xiāng)賢,、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)好青年”等鄉(xiāng)村模范，引導(dǎo)群眾見賢思齊,、崇德向善,，共同培育文明鄉(xiāng)風(fēng)、良好家風(fēng),、淳樸民風(fēng),。
抓隊(duì)伍 強(qiáng)組織
該區(qū)聚焦隊(duì)伍管理，突出提質(zhì)增效,，扎實(shí)開展組工干部走一線活動,，圍繞高新區(qū)體制機(jī)制改革,、鄉(xiāng)村兩級班子屆中分析等中心工作,，通過與黨員干部談心談話，全面了解黨員干部的思想,、工作和生活,、家庭等情況,，真正談出正氣、談出和諧,，談出感情,、談出團(tuán)結(jié)，談出干勁,、談出敬業(yè),，達(dá)到溝通思想、推動工作,、激勵擔(dān)當(dāng)?shù)哪康�,，讓“有困難找組織”成為共識和常態(tài)。精心實(shí)施“育苗計(jì)劃”,，針對農(nóng)村黨員年齡結(jié)構(gòu)老化等問題,，通過把致富能手發(fā)展成黨員、把黨員培養(yǎng)成致富能手,，切實(shí)發(fā)揮黨員在“五星”支部創(chuàng)建中的先鋒模范作用,。通過大力培養(yǎng)35歲以下年輕黨員，不斷優(yōu)化農(nóng)村黨員和后備干部的年齡結(jié)構(gòu),。今年年初以來,，已經(jīng)發(fā)展35歲以下黨員74人，其中包括致富能手,、鄉(xiāng)土人才17人,。
抓活動 強(qiáng)載體
該區(qū)聚焦基本規(guī)范，搭建活動載體,，深入開展“黨員政治生日”活動,，通過開展以“制作一張賀卡、重溫一次入黨誓詞,、進(jìn)行一次談話,、開展一次學(xué)習(xí)、承諾一件實(shí)事”為主要內(nèi)容的“五個一”活動,，激勵和引導(dǎo)黨員牢記初心使命,，立足崗位奉獻(xiàn)。實(shí)施“頭雁培育”行動,，著力把政治素質(zhì)高,、群眾口碑好、帶富能力強(qiáng),、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)的優(yōu)秀黨員納入農(nóng)村（社區(qū)）黨組織書記隊(duì)伍,，每年開展專題培訓(xùn)，通過舉辦“村社支部書記論壇”“村社干部大比武”等活動，持續(xù)提升黨員干部致富帶富的本領(lǐng)和黨建引領(lǐng)基層治理的能力,。建立鄉(xiāng)賢鄉(xiāng)才聯(lián)動機(jī)制,，利用鄉(xiāng)賢鄉(xiāng)才返鄉(xiāng)的契機(jī)，組織開展座談會,、懇談會,，建立鄉(xiāng)賢鄉(xiāng)才定期聯(lián)絡(luò)聯(lián)誼機(jī)制，吸引在外優(yōu)秀企業(yè)家,、科研人員等,，帶著資金、技術(shù),、項(xiàng)目回到家鄉(xiāng),，參與項(xiàng)目建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展等工作,，助力“五星”支部創(chuàng)建,。
抓環(huán)境 強(qiáng)提升
該區(qū)聚焦村容村貌，持續(xù)提檔升級,，常態(tài)化開展“周四環(huán)境整治黨員志愿服務(wù)”活動,，每星期四由村“兩委”干部帶領(lǐng)黨員清理村內(nèi)垃圾、廢棄物等,，清除亂涂亂畫和墻面“牛皮癬”,，勸導(dǎo)亂停放、亂搭建,、污水直排等不文明行為,，引導(dǎo)群眾共同開展人居環(huán)境整治，共建美麗家園,。開展常態(tài)督導(dǎo),，每周定期對鄉(xiāng)村兩級環(huán)境衛(wèi)生、辦公環(huán)境,、干部作風(fēng)進(jìn)行督導(dǎo)檢查,，對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行全區(qū)通報(bào)，并建立問題整改臺賬,，實(shí)行銷號管理,。
抓提煉 強(qiáng)治理
該區(qū)聚焦基層治理，創(chuàng)新工作機(jī)制,，探索實(shí)施“三靠三用三到位”工作法,，即社區(qū)工作靠群眾，群眾參與靠發(fā)動,，發(fā)動效果靠活動,；用個人品格感召群眾,，用欣賞眼光看待群眾，用創(chuàng)新思路吸引群眾,；靜下心來聽到位，敞開大門議到位,，撲下身子干到位,，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織在基層治理中的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織動員,、價(jià)值引領(lǐng),、支持服務(wù)等作用。通過抓實(shí)“六個一”,，整頓軟弱渙散村,，即逐村落實(shí)一名區(qū)班子成員分包、一名鄉(xiāng)級干部負(fù)責(zé)包村,、一個區(qū)直單位結(jié)對,、選派一名駐村第一書記、建好一套班子,、謀劃一個村集體發(fā)展項(xiàng)目制度,，做到問題不解決工作不脫鉤，持續(xù)推動軟弱渙散村黨組織全面提升,、全面過硬,。著力構(gòu)建年輕干部“苗圃”培育體系，實(shí)行“干部一線錘煉法”,，抽調(diào)年輕干部參加項(xiàng)目征遷,、企業(yè)服務(wù)、軟弱渙散村整頓等急難險(xiǎn)重工作,，在實(shí)踐中鍛煉培育年輕干部,。同時，建立年輕干部多崗位培養(yǎng)和實(shí)踐鍛煉機(jī)制,，加大后備干部,、選調(diào)生多維度錘煉力度，切實(shí)提升年輕干部的能力素質(zhì),。
抓建設(shè) 強(qiáng)本領(lǐng)
該區(qū)聚焦政治建設(shè),，提升業(yè)務(wù)本領(lǐng)，一是抓學(xué)習(xí),，建立每日晨會微黨課制度,，通過集中學(xué)、黨員講,、線上賽等方式,，抓實(shí)黨員干部日常學(xué)習(xí),；探索將黨員議事引入機(jī)關(guān)重大事項(xiàng)決策研究、人事財(cái)務(wù)規(guī)范,、公文處理等制度,，將機(jī)關(guān)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合。二是抓管理,，利用周例會,、部務(wù)會、主題黨日等活動,，結(jié)合“13710”工作制度,，找準(zhǔn)組織工作的結(jié)合點(diǎn)、著力點(diǎn),，推動各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)落細(xì),；進(jìn)一步完善黨員積分量化管理辦法，在選拔任用等方面充分運(yùn)用積分結(jié)果,，激發(fā)黨員干部的干事創(chuàng)業(yè)活力,。三是抓提升，深入開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動,，引導(dǎo)黨員干部扎實(shí)開展“五個一”活動,，即每人每年堅(jiān)持一項(xiàng)運(yùn)動、改正一個缺點(diǎn),、學(xué)會一項(xiàng)技能,、研讀一部經(jīng)典、突破一個極限,。
（記者 郭樹勛）
總值班：王靜鋒 |
統(tǒng) 籌：曾琳琳 |
責(zé) 編：趙銀岷 |
審 核：聶 楠 |
編 輯：趙銀岷 |
�,！Γ褐x欣汝 |
 |
|
||||
|
焦作網(wǎng)免責(zé)聲明： | |||||||
|
||||||||
|
|
