時政要聞
3月28日,,全國養(yǎng)老服務(wù)工作表彰暨養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)推進會議在鄭州舉行,。本版圖片均為河南日報客戶端記者 聶冬晗 攝
河南日報客戶端記者 王向前 通訊員 郭巧風(fēng)
這是一場全國同行的工作交流會,,也是一次機會難得的“取經(jīng)”。
3月28日至29日,,全國養(yǎng)老服務(wù)工作表彰暨養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)推進會議在鄭州舉行,。分組討論中,,省外同行對我省這兩年的養(yǎng)老服務(wù)工作開展情況紛紛點贊,,認(rèn)為在一年內(nèi)投入20多億元、實現(xiàn)街道養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施全覆蓋工作實,、力度大,、成效快,。
其實,更令他們稱贊的,,是我省“五級書記抓養(yǎng)老”這一高位推動工作格局,、構(gòu)建“六大體系”這些頂層設(shè)計。3月29日下午,,記者采訪有關(guān)人員,了解我省這些做法的啟示意義,。
要借鑒:民政部推介河南經(jīng)驗
此次會議規(guī)格高,、規(guī)模大,民政部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席會議,,國務(wù)院辦公廳,、發(fā)展改革委等11個部委相關(guān)司局(單位)負責(zé)同志,民政部12個內(nèi)設(shè)司局和直屬單位負責(zé)同志,,各�,。▍^(qū)、市)民政廳(局)負責(zé)同志和養(yǎng)老服務(wù)處室主要負責(zé)同志,,全國先進單位和先進個人代表等參加會議,。
近年來,我省將養(yǎng)老服務(wù)作為重大民生工程,,加強組織領(lǐng)導(dǎo),,完善政策措施,壯大人才隊伍,,加快構(gòu)建居家社區(qū)機構(gòu)相協(xié)調(diào),、醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)相結(jié)合的養(yǎng)老服務(wù)體系,在全國民政工作評估中榮獲“優(yōu)秀”等次,,民政部多次宣傳推廣我省經(jīng)驗,。
此次大會上,聽取我省介紹相關(guān)經(jīng)驗做法后,,民政部對我省的養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)和養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)工作給予充分肯定和高度評價,。
“通過觀摩和河南省經(jīng)驗介紹,展現(xiàn)了河南省發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)的重要成績和寶貴經(jīng)驗,,給全體與會代表以很大啟發(fā),,留下了深刻印象�,!背鱿瘯h的民政部有關(guān)負責(zé)人稱,,河南是人口大省,也是較早進入中度老齡化的省份,。面對規(guī)模龐大的養(yǎng)老服務(wù)需求,,河南突出人才“第一資源”作用,,發(fā)揮人力資源大省優(yōu)勢,把養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)納入“人人持證,、技能河南”總體部署高位推動,,打出“引、育,、用,、留”組合拳,激發(fā)養(yǎng)老服務(wù)人才新動能,,支撐引領(lǐng)養(yǎng)老服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展,,經(jīng)驗做法值得各地認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒。
很典型:“五級書記抓養(yǎng)老”
這些天,,河南安泰養(yǎng)老服務(wù)有限公司董事長劉泰忙得夠嗆,。“這樣一個全國性的養(yǎng)老服務(wù)工作會議在鄭州召開,,金水區(qū)豐慶路街道養(yǎng)老服務(wù)中心又是與會人員觀摩的地方之一,,我是機構(gòu)的運營者,得把平時的工作狀態(tài)展現(xiàn)出來,�,!�
2022年投入運營的豐慶路街道養(yǎng)老服務(wù)中心,能夠快速裝修并投入運營,,離不開省里的“五級書記抓養(yǎng)老”工作推進力度,。
大會期間,我省關(guān)于養(yǎng)老服務(wù)工作的“五級書記抓養(yǎng)老”經(jīng)驗做法引起眾多人的興趣,�,!昂幽夏軌颉寮墪涀ヰB(yǎng)老’,這個工作力度大,,給養(yǎng)老服務(wù)工作發(fā)展提供了組織保障,,經(jīng)驗典型,值得學(xué)習(xí),�,!币幻馐∨c會人員說。
鄭州市金水區(qū)是我省養(yǎng)老服務(wù)工作做得較好的地方,,養(yǎng)老服務(wù)工作是區(qū)委書記張紅偉親手抓的事項之一,。“‘五級書記抓養(yǎng)老’強化了我的責(zé)任擔(dān)當(dāng),,金水區(qū)通過這幾年的持續(xù)發(fā)力,,已實現(xiàn)街道、社區(qū)級養(yǎng)老服務(wù)基礎(chǔ)設(shè)施全覆蓋,,社區(qū)日間照料中心為社區(qū)嵌入式養(yǎng)老提供了重要支撐,,形成社區(qū)‘一刻鐘養(yǎng)老服務(wù)圈’,。”
“五級書記抓養(yǎng)老”中,,我省實現(xiàn)了養(yǎng)老服務(wù)事業(yè)歷史性的跨越發(fā)展,。以此次會議為契機,我省將堅持黨政主導(dǎo),、政策激勵,、市場化運作,進一步加強社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施建設(shè),,大力發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)事業(yè)和產(chǎn)業(yè),,讓更多老年人在“家門口”和“家里面”獲得更有溫度的養(yǎng)老服務(wù)。
價值大:頂層設(shè)計“六大體系”
分組討論間隙,,一名與會人員對河南圍繞養(yǎng)老服務(wù)構(gòu)建的“六大體系”印象深刻。他說,,他專門查看了河南這一做法細節(jié)和出臺的相關(guān)法規(guī)政策,,能看出河南為做好養(yǎng)老服務(wù)工作下了很大功夫。
參與體系構(gòu)建過程的省民政廳養(yǎng)老服務(wù)處處長董輝介紹,,我省按照省委書記樓陽生提出的養(yǎng)老服務(wù)體系要加強頂層設(shè)計,、系統(tǒng)“立柱架梁”的要求,緊緊圍繞構(gòu)建法規(guī)政策,、設(shè)施建設(shè),、運營服務(wù)、投資融資,、人才保障,、綜合監(jiān)管六個方面,構(gòu)建出“六大體系”,,出臺了20多個法規(guī)政策,,特別是2022年頒布實施《河南省養(yǎng)老服務(wù)條例》,為推動養(yǎng)老服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展提供了法制保障,�,!梆B(yǎng)老服務(wù)工作事關(guān)每個家庭,不單單是民政一個部門的事情,,而是牽涉多個職能部門,,需要跳出民政看養(yǎng)老,各職能部門通力合作才能做好這項民生事,�,!�
“我省構(gòu)建的‘六大體系’來之不易,體系一個銜接著一個,,政策法規(guī)一個連續(xù)著一個,,一環(huán)套一環(huán),。”董輝說,,我省的這一頂層系統(tǒng)設(shè)計實踐,,是河南對如何做好養(yǎng)老服務(wù)工作的一個“貢獻”,是個很有價值的經(jīng)驗,�,!斑@兩年河南的養(yǎng)老服務(wù)工作之所以能取得巨大成就,很大程度上是因為這件事做對了,�,!�
省委黨校科技文化教研部教授張祝平稱,,我省“六大體系”政策既是對國家養(yǎng)老政策的襲承,,又結(jié)合了河南省情,打通了養(yǎng)老服務(wù)的“最后一公里”,,為我國高質(zhì)量開展養(yǎng)老服務(wù)提供了“河南方案”,。
3月29日,鄭州市豐慶路街道養(yǎng)老服務(wù)中心,,老人在進行康復(fù)訓(xùn)練,。
養(yǎng)老服務(wù)人才待遇將進一步提升
我省將以更大的力度抓好養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè),打造高素質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍,,推動實現(xiàn)全體老年人享有基本養(yǎng)老服務(wù),,努力讓每一位老人都擁有最美“夕陽紅”。
河南日報客戶端記者 王向前 通訊員 趙劉尊
養(yǎng)老服務(wù)人才是養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的基礎(chǔ),。3月29日,,記者從在鄭州召開的全國養(yǎng)老服務(wù)工作表彰暨養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)推進會議上獲悉,針對養(yǎng)老服務(wù)人才短缺問題,,我國將加大培養(yǎng)培訓(xùn)力度,、推動跨行業(yè)人才流動、拓寬養(yǎng)老服務(wù)人才來源渠道,。
據(jù)介紹,,目前我國養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍總量不足、專業(yè)化水平不高等問題還很突出,,養(yǎng)老護理員待遇保障水平低,、流失率高等問題亟待解決。會議要求,,各級民政部門要把加快推進養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)作為實施積極應(yīng)對人口老齡化國家戰(zhàn)略,、推動新時代養(yǎng)老服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的重要支撐。一要著力拓寬人才來源渠道,打造多層次,、應(yīng)用型,、復(fù)合型養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍。二要著力推動人才素質(zhì)提升,,加快推進專業(yè)教育培養(yǎng)和職業(yè)培訓(xùn),。三要著力健全和完善人才評價和使用機制。四要著力強化人才激勵保障,,建立“拴心留人”的制度機制,。五要著力加強組織領(lǐng)導(dǎo),確保養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)各項任務(wù)有效落實,。
提高薪酬待遇和社會地位等激勵措施是補上養(yǎng)老服務(wù)專業(yè)人才短板的關(guān)鍵,。會議介紹,下一步將出臺保障養(yǎng)老服務(wù)人才薪酬待遇,、完善支持政策等措施,,支持和引導(dǎo)養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)建立基于崗位價值、能力素質(zhì),、業(yè)績貢獻的薪酬分配制度,,推動養(yǎng)老護理員等一線服務(wù)人員平均薪酬待遇原則上不低于上年度當(dāng)?shù)鼐用穹⻊?wù)業(yè)平均工資水平,提升養(yǎng)老服務(wù)人才職業(yè)尊崇感和社會認(rèn)同度,。
我省將以更大的力度抓好養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè),打造高素質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍,,推動實現(xiàn)全體老年人享有基本養(yǎng)老服務(wù),,努力讓每一位老人都擁有最美“夕陽紅”。
3月29日,,鄭州市豐產(chǎn)路街道養(yǎng)老服務(wù)中心,,社工協(xié)助老人鍛煉身體。
全國養(yǎng)老服務(wù)先進單位和先進個人名單出爐
我省3家單位5名個人受表彰
河南日報客戶端記者 王向前 通訊員 張萌
3月28日至29日,,全國養(yǎng)老服務(wù)工作表彰暨養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)推進會議在鄭州市召開,。
民政部授予99個單位為“全國養(yǎng)老服務(wù)先進單位”稱號,授予195名同志為“全國養(yǎng)老服務(wù)先進個人”稱號,。
會議表彰了全國養(yǎng)老服務(wù)先進單位和先進個人,,號召全國養(yǎng)老服務(wù)戰(zhàn)線廣大干部職工向先進典型學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們尊老敬老,、服務(wù)至上的真摯情懷,,勤于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新的工作理念,,精益求精,、追求卓越的職業(yè)品行,愛崗敬業(yè),、甘于奉獻的優(yōu)良作風(fēng),。
我省3家單位和5名個人受表彰,,榮獲“全國養(yǎng)老服務(wù)先進單位”的分別是鶴壁市民政局、鄭州市金水區(qū)民政局,、河南頤城康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)集團有限公司(河南省康養(yǎng)集團有限公司),,榮獲“全國養(yǎng)老服務(wù)先進個人”的分別是洛陽市養(yǎng)老服務(wù)中心副主任高丁、商丘市柘城縣中心敬老院院長劉勇,、鄭州市鑫家苑社區(qū)服務(wù)中心理事長任東勇,、河南孝之源養(yǎng)老服務(wù)有限公司董事長孟慶鳳、河南安泰養(yǎng)老服務(wù)有限公司董事長劉泰,。
3月28日,,鄭州市金水區(qū)首慈樂康養(yǎng)護院,老人在進行康復(fù)訓(xùn)練,。
人物
河南安泰養(yǎng)老服務(wù)有限公司董事長 劉泰
帶好人才隊伍做出一番事業(yè)
“今后要帶好人才隊伍,,把養(yǎng)老服務(wù)事業(yè)做得更好,讓更多老年人過上幸福的晚年生活,�,!�
河南日報客戶端記者王向前 通訊員 李文煜
河南安泰養(yǎng)老服務(wù)有限公司董事長劉泰,是獲得“全國養(yǎng)老服務(wù)先進個人”的一位從業(yè)者,。3月29日,,他在接受記者采訪時表示,這一榮譽是對他這些年來從事養(yǎng)老服務(wù)工作的一種肯定,,也是對做好今后工作的一個激勵,,他將以更加專業(yè)的態(tài)度,用心用情做好養(yǎng)老服務(wù),。
10多年前,,劉泰從軟件行業(yè)轉(zhuǎn)型到養(yǎng)老服務(wù)行業(yè),立志打造智慧養(yǎng)老平臺,,讓更多老年人享受到高質(zhì)量的養(yǎng)老服務(wù),。“如何讓廣大老年人有尊嚴(yán)地養(yǎng)老是一個重要課題,,這也是老人們的渴求,。”劉泰說,,作為養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)從業(yè)者,,要善于傾聽老人們的心聲,盡可能地滿足他們的養(yǎng)老需求,。
他持續(xù)探索“人工智能”與“健康養(yǎng)老”的深度融合,,用人工智能技術(shù)推進養(yǎng)老服務(wù)的智慧化、數(shù)字化。如今,,他的公司聚集了一批經(jīng)驗豐富,、創(chuàng)新意識強的技術(shù)骨干和企業(yè)管理人才,組建了包括養(yǎng)老服務(wù),、IT,、社工、醫(yī)療,、護理等專業(yè)人才在內(nèi)的高素質(zhì)管理服務(wù)團隊,,研創(chuàng)了“一網(wǎng)一卡一平臺”為核心的智慧養(yǎng)老方案,為很多地方提供“居家,、社區(qū),、機構(gòu)”養(yǎng)老服務(wù)。
在劉泰眼里,,養(yǎng)老服務(wù)工作是具有公益性質(zhì),、福利屬性的一項事業(yè)�,!半S著信息技術(shù)與智慧養(yǎng)老服務(wù)的不斷融合發(fā)展,,智慧養(yǎng)老平臺將會在加大養(yǎng)老服務(wù)供給、提升養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量,,更好滿足老年人多層次多樣化高品質(zhì)養(yǎng)老服務(wù)需求方面發(fā)揮更大作用,。”劉泰表示,,“今后要帶好人才隊伍,,把養(yǎng)老服務(wù)事業(yè)做得更好,讓更多老年人過上幸福的晚年生活,�,!�
洛陽市養(yǎng)老服務(wù)中心副主任高丁
打造服務(wù)品牌助力老人享老
“我們將圍繞智慧養(yǎng)老為老人提供更加標(biāo)準(zhǔn),、智慧,、精細的人性化服務(wù),幫助老人享受老年生活,�,!�
河南日報客戶端記者 王向前 河南日報社全媒體記者 楊逍 通訊員 姚方
3月28日,全國養(yǎng)老服務(wù)工作表彰暨養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)推進會議在鄭州召開,,民政部授予195名同志為“全國養(yǎng)老服務(wù)先進個人”稱號,,洛陽市養(yǎng)老服務(wù)中心副主任高丁是其中之一。
從洛陽市老年服務(wù)中心,,到現(xiàn)在的洛陽市養(yǎng)老服務(wù)中心,,高丁是個資深的“養(yǎng)老服務(wù)者”。“家家都有老人,,我也希望自己的父母能夠有個健康幸福的晚年,。”他說,,2021年的一次公益活動中,,一位年近八旬的老人在他不厭其煩的“指點”下,學(xué)會了用手機掃碼等功能后,,拉著他的手連聲對他說的“謝謝”,,讓他感動不已,也堅定了他繼續(xù)從事養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)的信心,。
在政策支持下,,洛陽市創(chuàng)辦的“樂養(yǎng)居”社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)品牌,不斷拓展延伸,,在洛陽市區(qū)的街道和社區(qū),,為老人提供了安心舒適的活動場所。在養(yǎng)老服務(wù)人才培育方面,,高丁也頗有心得,,“洛陽市養(yǎng)老服務(wù)中心每月開展一期養(yǎng)老護理員培訓(xùn),定期舉辦養(yǎng)老服務(wù)職業(yè)技能大賽,,源源不斷地為行業(yè)輸送著專業(yè)人才”,。
不久前,洛陽市印發(fā)《洛陽市2023年“人人持證,、技能洛陽”建設(shè)工作實施方案》,,安排“康養(yǎng)照護”技能人才培訓(xùn),圍繞養(yǎng)老,、健康照護,、醫(yī)療照護等“康養(yǎng)照護”全產(chǎn)業(yè)鏈人才進行培養(yǎng)培訓(xùn),預(yù)計全年完成培訓(xùn)5萬人次,,新增技能人才3萬名,。
“這個方案讓我工作的動力更足了�,!备叨≌f,,他正與市屬高校、職教機構(gòu),、醫(yī)院等合作成立聯(lián)合培訓(xùn)基地,,開展養(yǎng)老服務(wù)專業(yè)人才的培育,同時加強對現(xiàn)有養(yǎng)老機構(gòu)院長,、樂養(yǎng)居站長,、護理員的業(yè)務(wù)技能提升,,爭取讓更多社會人才、高校畢業(yè)生參與養(yǎng)老服務(wù)行業(yè),。
談及今后工作打算,,高丁說,隨著科技賦能,,養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)將會進一步智能化,,智慧養(yǎng)老將是每個養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)都應(yīng)具備的條件,“我們將圍繞智慧養(yǎng)老為老人提供更加標(biāo)準(zhǔn),、智慧,、精細的人性化服務(wù),幫助老人享受老年生活”,。
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3月28日,全國養(yǎng)老服務(wù)工作表彰暨養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)推進會議在鄭州舉行,。本版圖片均為河南日報客戶端記者 聶冬晗 攝
河南日報客戶端記者 王向前 通訊員 郭巧風(fēng)
這是一場全國同行的工作交流會,,也是一次機會難得的“取經(jīng)”。
3月28日至29日,,全國養(yǎng)老服務(wù)工作表彰暨養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)推進會議在鄭州舉行,。分組討論中,省外同行對我省這兩年的養(yǎng)老服務(wù)工作開展情況紛紛點贊,,認(rèn)為在一年內(nèi)投入20多億元,、實現(xiàn)街道養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施全覆蓋工作實、力度大,、成效快,。
其實,更令他們稱贊的,,是我省“五級書記抓養(yǎng)老”這一高位推動工作格局,、構(gòu)建“六大體系”這些頂層設(shè)計,。3月29日下午,記者采訪有關(guān)人員,,了解我省這些做法的啟示意義,。
要借鑒:民政部推介河南經(jīng)驗
此次會議規(guī)格高、規(guī)模大,,民政部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席會議,,國務(wù)院辦公廳、發(fā)展改革委等11個部委相關(guān)司局(單位)負責(zé)同志,,民政部12個內(nèi)設(shè)司局和直屬單位負責(zé)同志,,各省(區(qū),、市)民政廳(局)負責(zé)同志和養(yǎng)老服務(wù)處室主要負責(zé)同志,,全國先進單位和先進個人代表等參加會議。
近年來,,我省將養(yǎng)老服務(wù)作為重大民生工程,,加強組織領(lǐng)導(dǎo),完善政策措施,,壯大人才隊伍,,加快構(gòu)建居家社區(qū)機構(gòu)相協(xié)調(diào)、醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)相結(jié)合的養(yǎng)老服務(wù)體系,,在全國民政工作評估中榮獲“優(yōu)秀”等次,,民政部多次宣傳推廣我省經(jīng)驗。
此次大會上,,聽取我省介紹相關(guān)經(jīng)驗做法后,,民政部對我省的養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)和養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)工作給予充分肯定和高度評價。
“通過觀摩和河南省經(jīng)驗介紹,,展現(xiàn)了河南省發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)的重要成績和寶貴經(jīng)驗,,給全體與會代表以很大啟發(fā),留下了深刻印象,�,!背鱿瘯h的民政部有關(guān)負責(zé)人稱,河南是人口大省,,也是較早進入中度老齡化的省份,。面對規(guī)模龐大的養(yǎng)老服務(wù)需求,河南突出人才“第一資源”作用,,發(fā)揮人力資源大省優(yōu)勢,,把養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)納入“人人持證、技能河南”總體部署高位推動,,打出“引,、育、用,、留”組合拳,,激發(fā)養(yǎng)老服務(wù)人才新動能,支撐引領(lǐng)養(yǎng)老服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展,,經(jīng)驗做法值得各地認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒,。
很典型:“五級書記抓養(yǎng)老”
這些天,河南安泰養(yǎng)老服務(wù)有限公司董事長劉泰忙得夠嗆,�,!斑@樣一個全國性的養(yǎng)老服務(wù)工作會議在鄭州召開,金水區(qū)豐慶路街道養(yǎng)老服務(wù)中心又是與會人員觀摩的地方之一,,我是機構(gòu)的運營者,,得把平時的工作狀態(tài)展現(xiàn)出來�,!�
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大會期間,,我省關(guān)于養(yǎng)老服務(wù)工作的“五級書記抓養(yǎng)老”經(jīng)驗做法引起眾多人的興趣�,!昂幽夏軌颉寮墪涀ヰB(yǎng)老’,,這個工作力度大,給養(yǎng)老服務(wù)工作發(fā)展提供了組織保障,,經(jīng)驗典型,,值得學(xué)習(xí)�,!币幻馐∨c會人員說,。
鄭州市金水區(qū)是我省養(yǎng)老服務(wù)工作做得較好的地方,養(yǎng)老服務(wù)工作是區(qū)委書記張紅偉親手抓的事項之一,�,!啊寮墪涀ヰB(yǎng)老’強化了我的責(zé)任擔(dān)當(dāng),金水區(qū)通過這幾年的持續(xù)發(fā)力,,已實現(xiàn)街道,、社區(qū)級養(yǎng)老服務(wù)基礎(chǔ)設(shè)施全覆蓋,社區(qū)日間照料中心為社區(qū)嵌入式養(yǎng)老提供了重要支撐,,形成社區(qū)‘一刻鐘養(yǎng)老服務(wù)圈’,。”
“五級書記抓養(yǎng)老”中,,我省實現(xiàn)了養(yǎng)老服務(wù)事業(yè)歷史性的跨越發(fā)展,。以此次會議為契機,,我省將堅持黨政主導(dǎo)、政策激勵,、市場化運作,,進一步加強社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施建設(shè),大力發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)事業(yè)和產(chǎn)業(yè),,讓更多老年人在“家門口”和“家里面”獲得更有溫度的養(yǎng)老服務(wù),。
價值大:頂層設(shè)計“六大體系”
分組討論間隙,一名與會人員對河南圍繞養(yǎng)老服務(wù)構(gòu)建的“六大體系”印象深刻,。他說,,他專門查看了河南這一做法細節(jié)和出臺的相關(guān)法規(guī)政策,能看出河南為做好養(yǎng)老服務(wù)工作下了很大功夫,。
參與體系構(gòu)建過程的省民政廳養(yǎng)老服務(wù)處處長董輝介紹,,我省按照省委書記樓陽生提出的養(yǎng)老服務(wù)體系要加強頂層設(shè)計、系統(tǒng)“立柱架梁”的要求,,緊緊圍繞構(gòu)建法規(guī)政策,、設(shè)施建設(shè)、運營服務(wù),、投資融資,、人才保障、綜合監(jiān)管六個方面,,構(gòu)建出“六大體系”,,出臺了20多個法規(guī)政策,特別是2022年頒布實施《河南省養(yǎng)老服務(wù)條例》,,為推動養(yǎng)老服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展提供了法制保障,。“養(yǎng)老服務(wù)工作事關(guān)每個家庭,,不單單是民政一個部門的事情,,而是牽涉多個職能部門,需要跳出民政看養(yǎng)老,,各職能部門通力合作才能做好這項民生事,。”
“我省構(gòu)建的‘六大體系’來之不易,,體系一個銜接著一個,,政策法規(guī)一個連續(xù)著一個,一環(huán)套一環(huán),�,!倍x說,我省的這一頂層系統(tǒng)設(shè)計實踐,是河南對如何做好養(yǎng)老服務(wù)工作的一個“貢獻”,,是個很有價值的經(jīng)驗,。“這兩年河南的養(yǎng)老服務(wù)工作之所以能取得巨大成就,,很大程度上是因為這件事做對了,。”
省委黨�,?萍嘉幕萄胁拷淌趶堊F椒Q,,我省“六大體系”政策既是對國家養(yǎng)老政策的襲承,,又結(jié)合了河南省情,,打通了養(yǎng)老服務(wù)的“最后一公里”,為我國高質(zhì)量開展養(yǎng)老服務(wù)提供了“河南方案”,。
3月29日,,鄭州市豐慶路街道養(yǎng)老服務(wù)中心,老人在進行康復(fù)訓(xùn)練,。
養(yǎng)老服務(wù)人才待遇將進一步提升
我省將以更大的力度抓好養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè),,打造高素質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍,推動實現(xiàn)全體老年人享有基本養(yǎng)老服務(wù),,努力讓每一位老人都擁有最美“夕陽紅”,。
河南日報客戶端記者 王向前 通訊員 趙劉尊
養(yǎng)老服務(wù)人才是養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的基礎(chǔ)。3月29日,,記者從在鄭州召開的全國養(yǎng)老服務(wù)工作表彰暨養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)推進會議上獲悉,,針對養(yǎng)老服務(wù)人才短缺問題,我國將加大培養(yǎng)培訓(xùn)力度,、推動跨行業(yè)人才流動,、拓寬養(yǎng)老服務(wù)人才來源渠道。
據(jù)介紹,,目前我國養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍總量不足,、專業(yè)化水平不高等問題還很突出,養(yǎng)老護理員待遇保障水平低,、流失率高等問題亟待解決,。會議要求,各級民政部門要把加快推進養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)作為實施積極應(yīng)對人口老齡化國家戰(zhàn)略,、推動新時代養(yǎng)老服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的重要支撐,。一要著力拓寬人才來源渠道,打造多層次,、應(yīng)用型,、復(fù)合型養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍。二要著力推動人才素質(zhì)提升,加快推進專業(yè)教育培養(yǎng)和職業(yè)培訓(xùn),。三要著力健全和完善人才評價和使用機制,。四要著力強化人才激勵保障,建立“拴心留人”的制度機制,。五要著力加強組織領(lǐng)導(dǎo),,確保養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)各項任務(wù)有效落實。
提高薪酬待遇和社會地位等激勵措施是補上養(yǎng)老服務(wù)專業(yè)人才短板的關(guān)鍵,。會議介紹,,下一步將出臺保障養(yǎng)老服務(wù)人才薪酬待遇、完善支持政策等措施,,支持和引導(dǎo)養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)建立基于崗位價值,、能力素質(zhì)、業(yè)績貢獻的薪酬分配制度,,推動養(yǎng)老護理員等一線服務(wù)人員平均薪酬待遇原則上不低于上年度當(dāng)?shù)鼐用穹⻊?wù)業(yè)平均工資水平,,提升養(yǎng)老服務(wù)人才職業(yè)尊崇感和社會認(rèn)同度。
我省將以更大的力度抓好養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè),,打造高素質(zhì)的養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍,,推動實現(xiàn)全體老年人享有基本養(yǎng)老服務(wù),努力讓每一位老人都擁有最美“夕陽紅”,。
3月29日,,鄭州市豐產(chǎn)路街道養(yǎng)老服務(wù)中心,社工協(xié)助老人鍛煉身體,。
全國養(yǎng)老服務(wù)先進單位和先進個人名單出爐
我省3家單位5名個人受表彰
河南日報客戶端記者 王向前 通訊員 張萌
3月28日至29日,,全國養(yǎng)老服務(wù)工作表彰暨養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)推進會議在鄭州市召開。
民政部授予99個單位為“全國養(yǎng)老服務(wù)先進單位”稱號,,授予195名同志為“全國養(yǎng)老服務(wù)先進個人”稱號,。
會議表彰了全國養(yǎng)老服務(wù)先進單位和先進個人,號召全國養(yǎng)老服務(wù)戰(zhàn)線廣大干部職工向先進典型學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)他們尊老敬老,、服務(wù)至上的真摯情懷,勤于學(xué)習(xí),、勇于創(chuàng)新的工作理念,,精益求精、追求卓越的職業(yè)品行,,愛崗敬業(yè),、甘于奉獻的優(yōu)良作風(fēng)。
我省3家單位和5名個人受表彰,,榮獲“全國養(yǎng)老服務(wù)先進單位”的分別是鶴壁市民政局,、鄭州市金水區(qū)民政局,、河南頤城康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)集團有限公司(河南省康養(yǎng)集團有限公司),榮獲“全國養(yǎng)老服務(wù)先進個人”的分別是洛陽市養(yǎng)老服務(wù)中心副主任高丁,、商丘市柘城縣中心敬老院院長劉勇,、鄭州市鑫家苑社區(qū)服務(wù)中心理事長任東勇、河南孝之源養(yǎng)老服務(wù)有限公司董事長孟慶鳳,、河南安泰養(yǎng)老服務(wù)有限公司董事長劉泰,。
3月28日,鄭州市金水區(qū)首慈樂康養(yǎng)護院,,老人在進行康復(fù)訓(xùn)練,。
人物
河南安泰養(yǎng)老服務(wù)有限公司董事長 劉泰
帶好人才隊伍做出一番事業(yè)
“今后要帶好人才隊伍,把養(yǎng)老服務(wù)事業(yè)做得更好,,讓更多老年人過上幸福的晚年生活,。”
河南日報客戶端記者王向前 通訊員 李文煜
河南安泰養(yǎng)老服務(wù)有限公司董事長劉泰,,是獲得“全國養(yǎng)老服務(wù)先進個人”的一位從業(yè)者,。3月29日,,他在接受記者采訪時表示,,這一榮譽是對他這些年來從事養(yǎng)老服務(wù)工作的一種肯定,也是對做好今后工作的一個激勵,,他將以更加專業(yè)的態(tài)度,,用心用情做好養(yǎng)老服務(wù)。
10多年前,,劉泰從軟件行業(yè)轉(zhuǎn)型到養(yǎng)老服務(wù)行業(yè),,立志打造智慧養(yǎng)老平臺,讓更多老年人享受到高質(zhì)量的養(yǎng)老服務(wù),�,!叭绾巫審V大老年人有尊嚴(yán)地養(yǎng)老是一個重要課題,這也是老人們的渴求,�,!眲⑻┱f,作為養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)從業(yè)者,,要善于傾聽老人們的心聲,,盡可能地滿足他們的養(yǎng)老需求。
他持續(xù)探索“人工智能”與“健康養(yǎng)老”的深度融合,,用人工智能技術(shù)推進養(yǎng)老服務(wù)的智慧化,、數(shù)字化。如今,,他的公司聚集了一批經(jīng)驗豐富,、創(chuàng)新意識強的技術(shù)骨干和企業(yè)管理人才,組建了包括養(yǎng)老服務(wù)、IT,、社工,、醫(yī)療、護理等專業(yè)人才在內(nèi)的高素質(zhì)管理服務(wù)團隊,,研創(chuàng)了“一網(wǎng)一卡一平臺”為核心的智慧養(yǎng)老方案,,為很多地方提供“居家、社區(qū),、機構(gòu)”養(yǎng)老服務(wù),。
在劉泰眼里,養(yǎng)老服務(wù)工作是具有公益性質(zhì),、福利屬性的一項事業(yè),。“隨著信息技術(shù)與智慧養(yǎng)老服務(wù)的不斷融合發(fā)展,,智慧養(yǎng)老平臺將會在加大養(yǎng)老服務(wù)供給,、提升養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量,更好滿足老年人多層次多樣化高品質(zhì)養(yǎng)老服務(wù)需求方面發(fā)揮更大作用,�,!眲⑻┍硎荆敖窈笠獛Ш萌瞬抨犖�,,把養(yǎng)老服務(wù)事業(yè)做得更好,,讓更多老年人過上幸福的晚年生活�,!�
洛陽市養(yǎng)老服務(wù)中心副主任高丁
打造服務(wù)品牌助力老人享老
“我們將圍繞智慧養(yǎng)老為老人提供更加標(biāo)準(zhǔn),、智慧、精細的人性化服務(wù),,幫助老人享受老年生活,。”
河南日報客戶端記者 王向前 河南日報社全媒體記者 楊逍 通訊員 姚方
3月28日,,全國養(yǎng)老服務(wù)工作表彰暨養(yǎng)老服務(wù)人才隊伍建設(shè)推進會議在鄭州召開,,民政部授予195名同志為“全國養(yǎng)老服務(wù)先進個人”稱號,洛陽市養(yǎng)老服務(wù)中心副主任高丁是其中之一,。
從洛陽市老年服務(wù)中心,,到現(xiàn)在的洛陽市養(yǎng)老服務(wù)中心,高丁是個資深的“養(yǎng)老服務(wù)者”,�,!凹壹叶加欣先耍乙蚕M约旱母改改軌蛴袀健康幸福的晚年,�,!彼f,,2021年的一次公益活動中,一位年近八旬的老人在他不厭其煩的“指點”下,,學(xué)會了用手機掃碼等功能后,,拉著他的手連聲對他說的“謝謝”,讓他感動不已,,也堅定了他繼續(xù)從事養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)的信心,。
在政策支持下,洛陽市創(chuàng)辦的“樂養(yǎng)居”社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)品牌,,不斷拓展延伸,,在洛陽市區(qū)的街道和社區(qū),為老人提供了安心舒適的活動場所,。在養(yǎng)老服務(wù)人才培育方面,,高丁也頗有心得,“洛陽市養(yǎng)老服務(wù)中心每月開展一期養(yǎng)老護理員培訓(xùn),,定期舉辦養(yǎng)老服務(wù)職業(yè)技能大賽,,源源不斷地為行業(yè)輸送著專業(yè)人才”。
不久前,,洛陽市印發(fā)《洛陽市2023年“人人持證,、技能洛陽”建設(shè)工作實施方案》,安排“康養(yǎng)照護”技能人才培訓(xùn),,圍繞養(yǎng)老,、健康照護,、醫(yī)療照護等“康養(yǎng)照護”全產(chǎn)業(yè)鏈人才進行培養(yǎng)培訓(xùn),,預(yù)計全年完成培訓(xùn)5萬人次,新增技能人才3萬名,。
“這個方案讓我工作的動力更足了,。”高丁說,,他正與市屬高校,、職教機構(gòu)、醫(yī)院等合作成立聯(lián)合培訓(xùn)基地,,開展養(yǎng)老服務(wù)專業(yè)人才的培育,,同時加強對現(xiàn)有養(yǎng)老機構(gòu)院長、樂養(yǎng)居站長,、護理員的業(yè)務(wù)技能提升,,爭取讓更多社會人才、高校畢業(yè)生參與養(yǎng)老服務(wù)行業(yè),。
談及今后工作打算,,高丁說,,隨著科技賦能,養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)將會進一步智能化,,智慧養(yǎng)老將是每個養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)都應(yīng)具備的條件,,“我們將圍繞智慧養(yǎng)老為老人提供更加標(biāo)準(zhǔn)、智慧,、精細的人性化服務(wù),,幫助老人享受老年生活”。
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