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新華網(wǎng)北京1月15日電 近日,,中共中央印發(fā)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》(以下簡(jiǎn)稱《干部任用條例》),,并發(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門結(jié)合實(shí)際認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行,。
通知指出,,2002年中央頒布的《干部任用條例》,在規(guī)范干部選拔任用工作,,建立健全科學(xué)的選拔任用機(jī)制,,防止和糾正選人用人上不正之風(fēng)等方面,發(fā)揮了十分重要的作用,。但隨著干部工作形勢(shì)任務(wù)和干部隊(duì)伍狀況的變化,,《干部任用條例》已經(jīng)不能完全適應(yīng)新的要求,中央決定予以修訂,。
修訂后的《干部任用條例》,,體現(xiàn)了中央對(duì)干部工作的新精神新要求,吸收了干部人事制度改革的新經(jīng)驗(yàn)新成果,,根據(jù)新形勢(shì)新任務(wù)對(duì)干部選拔任用制度進(jìn)行了改進(jìn)完善,,是做好黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作的基本遵循,也是從源頭上預(yù)防和治理選人用人不正之風(fēng)的有力武器,。它的頒布實(shí)施,,對(duì)于貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆三中全會(huì)精神和全國組織工作會(huì)議精神,把信念堅(jiān)定,、為民服務(wù),、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng),、清正廉潔的好干部標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)到干部選拔任用工作中去,,建立健全科學(xué)的干部選拔任用機(jī)制和監(jiān)督管理機(jī)制,解決干部工作中的突出問題,,建設(shè)高素質(zhì)的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍,,保證黨的理論、路線,、方針,、政策全面貫徹執(zhí)行和中國特色社會(huì)主義事業(yè)順利發(fā)展,具有十分重要的意義,。
通知要求,,各級(jí)黨委(黨組)及其組織(人事)部門一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)、大力宣傳,、嚴(yán)格執(zhí)行修訂后的《干部任用條例》,,用以統(tǒng)一思想、規(guī)范工作,、解決問題,。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)同志要增強(qiáng)政治紀(jì)律、組織人事紀(jì)律觀念,,帶頭遵守《干部任用條例》,,規(guī)范行使選人用人權(quán)。組織(人事)部門要精通《干部任用條例》,,堅(jiān)持公道正派,、按章辦事,為選準(zhǔn)用好干部把好關(guān),。要堅(jiān)持黨管干部原則,,完善干部選拔任用方式方法,發(fā)揮黨組織在干部選拔任用工作中的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用,。要堅(jiān)持干部工作的群眾路線,,堅(jiān)持群眾公認(rèn),充分發(fā)揚(yáng)民主,,改進(jìn)民主推薦和民主測(cè)評(píng),,提高干部工作民主質(zhì)量,防止簡(jiǎn)單以票取人,、以分取人,。要改進(jìn)干部考察工作,加強(qiáng)對(duì)政治品質(zhì)和道德品行、科學(xué)發(fā)展實(shí)績(jī),、作風(fēng)表現(xiàn),、廉潔自律情況的考察,,全面歷史辯證地評(píng)價(jià)干部,。要全面準(zhǔn)確地貫徹民主,、公開,、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)方針,,完善公開選拔,、競(jìng)爭(zhēng)上崗等競(jìng)爭(zhēng)性選拔方式,,進(jìn)一步推進(jìn)干部人事制度改革,。要落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求,,從嚴(yán)培養(yǎng)選拔干部,,從嚴(yán)管理監(jiān)督干部,加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用工作和《干部任用條例》執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,,堅(jiān)決整治和嚴(yán)厲查處跑官要官,、拉票賄選等選人用人上的不正之風(fēng)。要按照《干部任用條例》完善相關(guān)配套制度,,努力形成系統(tǒng)完備,、科學(xué)規(guī)范、有效管用,、簡(jiǎn)便易行的選人用人制度體系,。
(來源:http://news.xinhuanet.com/politics/2014-01/15/c_118984726.htm)
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新華網(wǎng)北京1月15日電 近日,中共中央印發(fā)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》(以下簡(jiǎn)稱《干部任用條例》),,并發(fā)出通知,,要求各地區(qū)各部門結(jié)合實(shí)際認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行。
通知指出,,2002年中央頒布的《干部任用條例》,,在規(guī)范干部選拔任用工作,建立健全科學(xué)的選拔任用機(jī)制,,防止和糾正選人用人上不正之風(fēng)等方面,,發(fā)揮了十分重要的作用。但隨著干部工作形勢(shì)任務(wù)和干部隊(duì)伍狀況的變化,,《干部任用條例》已經(jīng)不能完全適應(yīng)新的要求,,中央決定予以修訂。
修訂后的《干部任用條例》,,體現(xiàn)了中央對(duì)干部工作的新精神新要求,,吸收了干部人事制度改革的新經(jīng)驗(yàn)新成果,,根據(jù)新形勢(shì)新任務(wù)對(duì)干部選拔任用制度進(jìn)行了改進(jìn)完善,是做好黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作的基本遵循,,也是從源頭上預(yù)防和治理選人用人不正之風(fēng)的有力武器,。它的頒布實(shí)施,對(duì)于貫徹落實(shí)黨的十八大,、十八屆三中全會(huì)精神和全國組織工作會(huì)議精神,,把信念堅(jiān)定、為民服務(wù),、勤政務(wù)實(shí),、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)到干部選拔任用工作中去,,建立健全科學(xué)的干部選拔任用機(jī)制和監(jiān)督管理機(jī)制,解決干部工作中的突出問題,,建設(shè)高素質(zhì)的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍,,保證黨的理論、路線,、方針,、政策全面貫徹執(zhí)行和中國特色社會(huì)主義事業(yè)順利發(fā)展,具有十分重要的意義,。
通知要求,,各級(jí)黨委(黨組)及其組織(人事)部門一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)、大力宣傳,、嚴(yán)格執(zhí)行修訂后的《干部任用條例》,,用以統(tǒng)一思想、規(guī)范工作,、解決問題,。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)同志要增強(qiáng)政治紀(jì)律、組織人事紀(jì)律觀念,,帶頭遵守《干部任用條例》,,規(guī)范行使選人用人權(quán)。組織(人事)部門要精通《干部任用條例》,,堅(jiān)持公道正派,、按章辦事,為選準(zhǔn)用好干部把好關(guān),。要堅(jiān)持黨管干部原則,,完善干部選拔任用方式方法,發(fā)揮黨組織在干部選拔任用工作中的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用,。要堅(jiān)持干部工作的群眾路線,,堅(jiān)持群眾公認(rèn),,充分發(fā)揚(yáng)民主,改進(jìn)民主推薦和民主測(cè)評(píng),,提高干部工作民主質(zhì)量,,防止簡(jiǎn)單以票取人、以分取人,。要改進(jìn)干部考察工作,,加強(qiáng)對(duì)政治品質(zhì)和道德品行、科學(xué)發(fā)展實(shí)績(jī),、作風(fēng)表現(xiàn),、廉潔自律情況的考察,全面歷史辯證地評(píng)價(jià)干部,。要全面準(zhǔn)確地貫徹民主,、公開、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)方針,,完善公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗等競(jìng)爭(zhēng)性選拔方式,,進(jìn)一步推進(jìn)干部人事制度改革,。要落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求,,從嚴(yán)培養(yǎng)選拔干部,,從嚴(yán)管理監(jiān)督干部,加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用工作和《干部任用條例》執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,,堅(jiān)決整治和嚴(yán)厲查處跑官要官,、拉票賄選等選人用人上的不正之風(fēng)。要按照《干部任用條例》完善相關(guān)配套制度,,努力形成系統(tǒng)完備,、科學(xué)規(guī)范、有效管用,、簡(jiǎn)便易行的選人用人制度體系,。
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