2016年國考比去年多招5000人 作弊最高判七年
更新時間：2015-10-14 8:39:05 來源：人民網(wǎng)-教育頻道
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人民網(wǎng)北京10月13日電（記者林露郝孟佳）今天上午,，國家公務員局發(fā)布消息，中央機關及其直屬機構2016年度考試錄用公務員工作即將開始,，此次計劃招錄2.7萬余人,，較之去年的2.2萬余人多了約5000人，這意味著2015年度國考的招錄量創(chuàng)下了歷史新高,。
國家公務員局考錄司相關負責人介紹說,，本次招錄共有120多個中央機關及其直屬機構和參照公務員法管理的單位參加，考生報名主要采取網(wǎng)絡報名的方式,。10月15日至24日報名,，公共科目筆試將在11月29日舉行，比去年提前一天,。
省級以上職位需2年基層經(jīng)歷 地市級以下招錄應屆畢業(yè)生
對于此次招錄的新變化,，國家公務員局相關負責人指出，要堅持重視基層的用人導向,。省級以上黨政機關錄用公務員,，除部分特殊職位和專業(yè)性較強的職位外，全部用于招錄具有2年以上基層工作經(jīng)歷的人員,；市（地）級以下職位以招錄應屆高校畢業(yè)生為主,，引導和鼓勵優(yōu)秀高校畢業(yè)生報考基層職位，到基層建功立業(yè),。中央機關直屬機構市（地）級以下職位,，原則上安排10%左右的計劃專門用于定向招錄服務期滿、考核合格的服務基層項目人員,，其中重點招錄大學生村官,。
降低艱苦邊遠地區(qū)縣（區(qū)）級以下職位報考門檻
該負責人表示，將適當降低艱苦邊遠地區(qū)進入門檻,。對艱苦邊遠地區(qū)的中央機關直屬機構縣（區(qū)）級以下職位,，視情況單獨或者綜合采取了適當降低學歷要求,、放寬專業(yè)限制、適當調(diào)整報考年齡,、不限制工作年限和經(jīng)歷,、單獨劃定筆試合格分數(shù)線等措施，降低進入門檻,，同時,，允許中央機關直屬機構拿出一定數(shù)量的縣（區(qū)）級以下職位面向所在市、縣戶籍或在當?shù)亻L期生活,、工作的人員招考,，考錄政策向艱苦邊遠地區(qū)基層傾斜。
省級以上和市（地）以下職位公共科目筆試分別命題
國家公務員局提出,，進一步探索分級分類考試,。對省級以上機關和市（地）級以下機關職位分別命制公共科目筆試試題，指導海關,、國稅等中央機關直屬機構系統(tǒng)結合本行業(yè)特點自主命制面試試題,，進一步提高試題的針對性和實用性。對銀監(jiān)會,、證監(jiān)會特殊專業(yè)職位和外交部,，商務部等部門的非通用語職位，繼續(xù)實行“2+X”考試模式,，即除行政職業(yè)能力測驗,、申論兩門公共科目考試外，考生還需要統(tǒng)一參加專業(yè)科目考試或外語水平測試,，突出對專業(yè)能力和素質(zhì)的測查,，以滿足招錄機關實際用人需要。
《刑法》下月實施 公考作弊列入刑事犯罪
今年,，國家加大打擊考試作弊行為力度,。備受關注的《中華人民共和國刑法修正案（九）》11月起實施，包括公務員錄用考試在內(nèi)的國家考試作弊行為將列入刑事犯罪,，最高可判處七年有期徒刑,。國家公務員局表示，多部門將聯(lián)手嚴厲打擊助考作弊集團和非法培訓機構,，堅決懲處考試作弊行為。加強對考試工作人員的警示教育,，強化法制意識和責任意識,，完善考試安全管理制度，建立健全責任追查追究機制,，切實防治公務員考錄工作中的不正之風,。
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人民網(wǎng)北京10月13日電（記者林露郝孟佳）今天上午,，國家公務員局發(fā)布消息，中央機關及其直屬機構2016年度考試錄用公務員工作即將開始,，此次計劃招錄2.7萬余人,，較之去年的2.2萬余人多了約5000人，這意味著2015年度國考的招錄量創(chuàng)下了歷史新高,。
國家公務員局考錄司相關負責人介紹說,，本次招錄共有120多個中央機關及其直屬機構和參照公務員法管理的單位參加，考生報名主要采取網(wǎng)絡報名的方式,。10月15日至24日報名,，公共科目筆試將在11月29日舉行，比去年提前一天,。
省級以上職位需2年基層經(jīng)歷 地市級以下招錄應屆畢業(yè)生
對于此次招錄的新變化,，國家公務員局相關負責人指出，要堅持重視基層的用人導向,。省級以上黨政機關錄用公務員,，除部分特殊職位和專業(yè)性較強的職位外，全部用于招錄具有2年以上基層工作經(jīng)歷的人員,；市（地）級以下職位以招錄應屆高校畢業(yè)生為主,，引導和鼓勵優(yōu)秀高校畢業(yè)生報考基層職位，到基層建功立業(yè),。中央機關直屬機構市（地）級以下職位,，原則上安排10%左右的計劃專門用于定向招錄服務期滿、考核合格的服務基層項目人員,，其中重點招錄大學生村官,。
降低艱苦邊遠地區(qū)縣（區(qū)）級以下職位報考門檻
該負責人表示，將適當降低艱苦邊遠地區(qū)進入門檻,。對艱苦邊遠地區(qū)的中央機關直屬機構縣（區(qū)）級以下職位,，視情況單獨或者綜合采取了適當降低學歷要求、放寬專業(yè)限制,、適當調(diào)整報考年齡,、不限制工作年限和經(jīng)歷、單獨劃定筆試合格分數(shù)線等措施,，降低進入門檻,，同時，允許中央機關直屬機構拿出一定數(shù)量的縣（區(qū)）級以下職位面向所在市,、縣戶籍或在當?shù)亻L期生活,、工作的人員招考，考錄政策向艱苦邊遠地區(qū)基層傾斜。
省級以上和市（地）以下職位公共科目筆試分別命題
國家公務員局提出,，進一步探索分級分類考試。對省級以上機關和市（地）級以下機關職位分別命制公共科目筆試試題,，指導海關,、國稅等中央機關直屬機構系統(tǒng)結合本行業(yè)特點自主命制面試試題，進一步提高試題的針對性和實用性,。對銀監(jiān)會,、證監(jiān)會特殊專業(yè)職位和外交部，商務部等部門的非通用語職位,，繼續(xù)實行“2+X”考試模式,，即除行政職業(yè)能力測驗、申論兩門公共科目考試外,，考生還需要統(tǒng)一參加專業(yè)科目考試或外語水平測試,，突出對專業(yè)能力和素質(zhì)的測查，以滿足招錄機關實際用人需要,。
《刑法》下月實施 公考作弊列入刑事犯罪
今年,，國家加大打擊考試作弊行為力度。備受關注的《中華人民共和國刑法修正案（九）》11月起實施,，包括公務員錄用考試在內(nèi)的國家考試作弊行為將列入刑事犯罪,，最高可判處七年有期徒刑。國家公務員局表示,，多部門將聯(lián)手嚴厲打擊助考作弊集團和非法培訓機構,，堅決懲處考試作弊行為。加強對考試工作人員的警示教育,，強化法制意識和責任意識,，完善考試安全管理制度，建立健全責任追查追究機制,，切實防治公務員考錄工作中的不正之風,。
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