國(guó)辦印發(fā)《意見》
規(guī)范公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理工作
規(guī)范公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理工作
更新時(shí)間：2016-11-30 16:34:39 來(lái)源：人民網(wǎng)－人民日?qǐng)?bào)
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據(jù)新華社北京11月29日電 日前,，國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于規(guī)范公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理工作的意見》（以下簡(jiǎn)稱《意見》）,，從管理體制,、崗位職責(zé),、人員招聘、管理監(jiān)督,、職業(yè)保障等方面,，提出了規(guī)范警務(wù)輔助人員管理工作的具體措施和要求。
《意見》明確,，按照職責(zé)分工,，警務(wù)輔助人員分為文職輔警和勤務(wù)輔警，文職輔警負(fù)責(zé)協(xié)助公安機(jī)關(guān)非執(zhí)法崗位人民警察從事行政管理,、技術(shù)支持,、警務(wù)保障等工作，勤務(wù)輔警負(fù)責(zé)協(xié)助公安機(jī)關(guān)執(zhí)法崗位人民警察開展執(zhí)法執(zhí)勤和其他勤務(wù)活動(dòng),。同時(shí)明確了文職輔警和勤務(wù)輔警可從事的相關(guān)輔助工作,，規(guī)定了警務(wù)輔助人員不得從事的工作。警務(wù)輔助人員要按規(guī)定配發(fā)統(tǒng)一的工作證件,，統(tǒng)一著裝,，持證上崗,。警務(wù)輔助人員協(xié)助人民警察依法履行職責(zé)的行為受法律保護(hù)，履行職責(zé)行為后果由所在公安機(jī)關(guān)承擔(dān),。
《意見》明確,，警務(wù)輔助人員由縣級(jí)以上地方人民政府或者公安機(jī)關(guān)采取向社會(huì)力量購(gòu)買服務(wù)、依法簽訂勞動(dòng)合同或聘用合同等方式招聘使用,。各地要根據(jù)本地經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和社會(huì)治安情況,，科學(xué)配置并合理控制警務(wù)輔助人員規(guī)模。警務(wù)輔助人員的招聘,，由縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)會(huì)同同級(jí)人力資源社會(huì)保障部門統(tǒng)一組織實(shí)施,，也可由縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)按照批準(zhǔn)的用人計(jì)劃單獨(dú)組織實(shí)施。同時(shí)規(guī)定了警務(wù)輔助人員應(yīng)當(dāng)具備的基本條件,，明確受過刑事處罰或治安管理處罰,、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄等人員，不得從事警務(wù)輔助工作,。
《意見》要求,，按照“誰(shuí)使用、誰(shuí)管理,、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,，嚴(yán)格落實(shí)警務(wù)輔助人員管理責(zé)任。建立健全警務(wù)輔助人員日常管理制度,，加強(qiáng)崗前培訓(xùn)和年度定期培訓(xùn),，建立考核晉升機(jī)制，對(duì)在本職崗位表現(xiàn)突出,、有顯著成績(jī)和突出貢獻(xiàn)的,，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予表彰。建立健全警務(wù)輔助人員管理監(jiān)督,、投訴和退出機(jī)制,，嚴(yán)格違法違紀(jì)行為處理，對(duì)違反公安機(jī)關(guān)紀(jì)律要求或者相關(guān)規(guī)章制度的,，參照《公安機(jī)關(guān)人民警察紀(jì)律條令》有關(guān)規(guī)定,，給予相應(yīng)處分或處理；情節(jié)嚴(yán)重的,，依法予以開除或解除人事（勞動(dòng)）關(guān)系,；構(gòu)成違法犯罪的，依法追究法律責(zé)任,。
《意見》要求,，地方各級(jí)人民政府要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化監(jiān)督檢查,，落實(shí)保障措施,，切實(shí)擔(dān)負(fù)起警務(wù)輔助人員管理工作的主體責(zé)任,。要將警務(wù)輔助人員相關(guān)經(jīng)費(fèi)列入本級(jí)財(cái)政預(yù)算予以保障，依法保障警務(wù)輔助人員在工資福利,、社會(huì)保險(xiǎn),、勞動(dòng)用工、勞動(dòng)保護(hù)等方面的合法權(quán)益,。（相關(guān)報(bào)道見第十版）
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據(jù)新華社北京11月29日電 日前，國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于規(guī)范公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理工作的意見》（以下簡(jiǎn)稱《意見》）,，從管理體制,、崗位職責(zé)、人員招聘,、管理監(jiān)督,、職業(yè)保障等方面，提出了規(guī)范警務(wù)輔助人員管理工作的具體措施和要求,。
《意見》明確,，按照職責(zé)分工，警務(wù)輔助人員分為文職輔警和勤務(wù)輔警,，文職輔警負(fù)責(zé)協(xié)助公安機(jī)關(guān)非執(zhí)法崗位人民警察從事行政管理,、技術(shù)支持、警務(wù)保障等工作,，勤務(wù)輔警負(fù)責(zé)協(xié)助公安機(jī)關(guān)執(zhí)法崗位人民警察開展執(zhí)法執(zhí)勤和其他勤務(wù)活動(dòng),。同時(shí)明確了文職輔警和勤務(wù)輔警可從事的相關(guān)輔助工作，規(guī)定了警務(wù)輔助人員不得從事的工作,。警務(wù)輔助人員要按規(guī)定配發(fā)統(tǒng)一的工作證件,，統(tǒng)一著裝，持證上崗,。警務(wù)輔助人員協(xié)助人民警察依法履行職責(zé)的行為受法律保護(hù),，履行職責(zé)行為后果由所在公安機(jī)關(guān)承擔(dān)。
《意見》明確,，警務(wù)輔助人員由縣級(jí)以上地方人民政府或者公安機(jī)關(guān)采取向社會(huì)力量購(gòu)買服務(wù),、依法簽訂勞動(dòng)合同或聘用合同等方式招聘使用。各地要根據(jù)本地經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和社會(huì)治安情況,，科學(xué)配置并合理控制警務(wù)輔助人員規(guī)模,。警務(wù)輔助人員的招聘，由縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)會(huì)同同級(jí)人力資源社會(huì)保障部門統(tǒng)一組織實(shí)施,，也可由縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)按照批準(zhǔn)的用人計(jì)劃單獨(dú)組織實(shí)施,。同時(shí)規(guī)定了警務(wù)輔助人員應(yīng)當(dāng)具備的基本條件，明確受過刑事處罰或治安管理處罰、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄等人員,，不得從事警務(wù)輔助工作,。
《意見》要求，按照“誰(shuí)使用,、誰(shuí)管理,、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格落實(shí)警務(wù)輔助人員管理責(zé)任,。建立健全警務(wù)輔助人員日常管理制度,，加強(qiáng)崗前培訓(xùn)和年度定期培訓(xùn)，建立考核晉升機(jī)制,，對(duì)在本職崗位表現(xiàn)突出,、有顯著成績(jī)和突出貢獻(xiàn)的，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予表彰,。建立健全警務(wù)輔助人員管理監(jiān)督,、投訴和退出機(jī)制,，嚴(yán)格違法違紀(jì)行為處理,，對(duì)違反公安機(jī)關(guān)紀(jì)律要求或者相關(guān)規(guī)章制度的，參照《公安機(jī)關(guān)人民警察紀(jì)律條令》有關(guān)規(guī)定,，給予相應(yīng)處分或處理,；情節(jié)嚴(yán)重的，依法予以開除或解除人事（勞動(dòng)）關(guān)系,；構(gòu)成違法犯罪的,，依法追究法律責(zé)任。
《意見》要求,，地方各級(jí)人民政府要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，落實(shí)保障措施,，切實(shí)擔(dān)負(fù)起警務(wù)輔助人員管理工作的主體責(zé)任,。要將警務(wù)輔助人員相關(guān)經(jīng)費(fèi)列入本級(jí)財(cái)政預(yù)算予以保障，依法保障警務(wù)輔助人員在工資福利,、社會(huì)保險(xiǎn),、勞動(dòng)用工、勞動(dòng)保護(hù)等方面的合法權(quán)益,。（相關(guān)報(bào)道見第十版）
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