兒童節(jié)家長能否放假一天陪孩子？專家：落實很難
更新時間：2018-5-31 9:16:50 來源：重慶晨報
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兒童節(jié)孩子不上課 家長能否放一天假,？
網(wǎng)友：陪伴是最好的禮物；專家：不合法規(guī)落實很難
明天就是兒童節(jié),，很多家長表示會想辦法陪孩子一起玩耍,。
“考慮到員工低齡子女兒童節(jié)沒人陪伴，公司決定今年6月1日,，至少有一名子女年齡在14周歲以下(含十四周歲)的在職員工,，公司予以放假1天，陪伴孩子,�,！苯眨贾萃薰镜倪@則放假通知在網(wǎng)上火了,，引得很多網(wǎng)友轉(zhuǎn)發(fā),、跟帖、評論,。網(wǎng)友稱,，兒童節(jié)家長放假是送給孩子最好的禮物,。
兒童節(jié)，家長能不能放假一天,？今年兒童節(jié)你是怎么安排的,？昨天，重慶晨報記者采訪了主城一些幼兒園,、小學(xué)生家長,，聽聽他們是怎么說的。
調(diào)查：單位不放假只能調(diào)班
這幾天,，很多家長群都在熱鬧討論怎么陪孩子過兒童節(jié),。
王女士的女兒在渝中區(qū)某小學(xué)上六年級�,！敖衲陜和�(jié)我準(zhǔn)備帶孩子去戶外,，到植被好的森林去耍�,！蓖跖空f,，孩子學(xué)校放一天假，單位內(nèi)部調(diào)整能放半天,�,！胺戳讼嚓P(guān)保護(hù)婦女、兒童的條款,、政策,，沒有兒童節(jié)放半天一說。這還是領(lǐng)導(dǎo)體恤,，對工作時間作了一下調(diào)整,。”
芊芊是南坪某小學(xué)四年級學(xué)生,，兒童節(jié)當(dāng)天學(xué)校也會放假,。芊芊媽媽在移動公司上班，她說：“我每周三休息,，因為今年兒童節(jié)是周五,，跟同事?lián)Q了一下班。孩子已經(jīng)四年級了,，童年很快就要過去了,，我要好好地陪陪她�,！�
記者了解到,，兒童節(jié)當(dāng)天主城的小學(xué)幾乎都要放假一天，5月31日有些學(xué)校還要搞一些慶祝活動,。而幼兒園有的放假,，有的在兒童節(jié)當(dāng)天舉行親子活動。家長們對于過兒童節(jié)都很積極,，接受問卷調(diào)查的家長都表示會跟孩子一起慶祝兒童節(jié),，有的全程陪伴，也有的因為要上班只能給孩子悄悄地準(zhǔn)備了一份心儀的禮物,。
南岸區(qū)天臺崗小學(xué)五年級某班,，半數(shù)家長表示，兒童節(jié)當(dāng)天會想辦法,、抽空陪孩子一起慶祝,。
家長：陪伴是最好的禮物
杭州娃哈哈公司的兒童節(jié)放假通知，確實讓不少重慶家長羨慕不已,。
一位在銀行工作的爸爸說,，自從有了孩子，單位會在六一兒童節(jié)當(dāng)天給孩子發(fā)一份節(jié)日禮物,，比如一大盒餅干,、幾本繪本、一些玩具,，但有小孩的員工還是照舊上班，幾乎沒有同事因為要陪孩子過節(jié)而請假,�,！昂芰w慕那些能放假的公司�,！�
“無論送孩子多貴重的禮物,，都比不上好好地陪伴他成長�,！币晃粙寢屨f,，六一家長放假是送給孩子最好的禮物。去年因為出差沒在孩子身邊,，看到孩子并不開心,，她的心里也不好受。
采訪中,，家長們無一例外的都希望兒童節(jié)能放一天假,，陪伴在孩子身邊，看他們表演節(jié)目,，同他們一起做一件最想做的事,。
企業(yè)：放假發(fā)錢自己掌握
重慶媽媽網(wǎng)行政部在29日下發(fā)通知，在兒童節(jié)當(dāng)天，給有娃的媽媽們放半天假,，用陪伴作為孩子最好的節(jié)日禮物,。公司員工段先生表示，公司每年兒童節(jié)當(dāng)天都會給已經(jīng)當(dāng)媽媽的員工放假,。但每年放假時間長短不同,，可能是2個小時也可能是半天。
記者采訪了六家企業(yè)HR負(fù)責(zé)人,，其中4家明確表示,，沒有專門針對兒童節(jié)給員工放假。有個別效益好的單位兒童節(jié)那天也有半天“家長假”并發(fā)200元過節(jié)費,，但都相對低調(diào),。在一單位工作的跳跳媽說：“沒有明文規(guī)定休假，但領(lǐng)導(dǎo)跟我們說,，自己掌握,。”
一名負(fù)責(zé)人表示,，“我理解家長陪孩子過六一的心情,，但不可能家長也放假。我覺得,，兒童節(jié)這天可以不上課,，但在學(xué)校里搞活動，這樣孩子能慶祝,，家長也不麻煩,。”
某科技公司負(fù)責(zé)人表示,，此前,，公司曾邀請員工的孩子來公司一起過節(jié)，讓家長與孩子共同參與,。孩子來到后,，通過參觀公司的環(huán)境，可以了解爸爸媽媽每天都是怎么樣的,，在做些什么,。職場員工也會因此更有責(zé)任感，努力地工作,，給孩子帶來榮譽感,。而孩子參觀后，企業(yè)也通過游戲等方式,，為他們派送一些禮物,。不過,，現(xiàn)在這種形式也取消了。
專家：不合法規(guī)落實很難
其實,，兒童節(jié)家長放假的呼聲并不少見,。近年來，每到六一前后,，呼吁給父母放假的聲音就非常熱烈,。然而，該提議似乎并沒有得到普遍響應(yīng),。據(jù)了解,，絕大多數(shù)政府機關(guān)、事業(yè)單位和企業(yè)在這一天并不放假,。
社會學(xué)家譚剛強認(rèn)為,，六一兒童節(jié)是法定節(jié)日，針對不滿14周歲的少年兒童放假1天,。設(shè)定這個節(jié)日的價值意義在于引起社會對兒童的尊重和愛護(hù),。未成年人需要成人的陪伴，一些企業(yè)給家長放假,，體現(xiàn)出一種人文關(guān)懷,，表面看起來減少了勞動時間，但因為員工的感動,，或許能激發(fā)其干勁,，提高工作效率。兒童節(jié)給家長放假,，那是企業(yè)自己的事,，具有情理的合理性，但并不具有法理的合理性,，也就是說對于有小孩的家長來說，兒童節(jié)并不是法定的帶薪假日,。
也有專家認(rèn)為,，“如果說六一家長應(yīng)該放假，那三八婦女節(jié)是不是老公也應(yīng)該放假陪老婆,，九九重陽節(jié)子女是不是也可以放假陪伴父母,，這個說不通，落實很難,�,！�
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兒童節(jié)孩子不上課 家長能否放一天假,？
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明天就是兒童節(jié)，很多家長表示會想辦法陪孩子一起玩耍,。
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兒童節(jié)，家長能不能放假一天,？今年兒童節(jié)你是怎么安排的,？昨天，重慶晨報記者采訪了主城一些幼兒園,、小學(xué)生家長,，聽聽他們是怎么說的。
調(diào)查：單位不放假只能調(diào)班
這幾天,，很多家長群都在熱鬧討論怎么陪孩子過兒童節(jié),。
王女士的女兒在渝中區(qū)某小學(xué)上六年級�,！敖衲陜和�(jié)我準(zhǔn)備帶孩子去戶外,，到植被好的森林去耍�,！蓖跖空f，孩子學(xué)校放一天假,，單位內(nèi)部調(diào)整能放半天,。“翻看了相關(guān)保護(hù)婦女,、兒童的條款,、政策,，沒有兒童節(jié)放半天一說。這還是領(lǐng)導(dǎo)體恤,，對工作時間作了一下調(diào)整,。”
芊芊是南坪某小學(xué)四年級學(xué)生,，兒童節(jié)當(dāng)天學(xué)校也會放假,。芊芊媽媽在移動公司上班，她說：“我每周三休息,，因為今年兒童節(jié)是周五,，跟同事?lián)Q了一下班。孩子已經(jīng)四年級了,，童年很快就要過去了,，我要好好地陪陪她�,！�
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南岸區(qū)天臺崗小學(xué)五年級某班，半數(shù)家長表示,，兒童節(jié)當(dāng)天會想辦法,、抽空陪孩子一起慶祝。
家長：陪伴是最好的禮物
杭州娃哈哈公司的兒童節(jié)放假通知,，確實讓不少重慶家長羨慕不已,。
一位在銀行工作的爸爸說，自從有了孩子,，單位會在六一兒童節(jié)當(dāng)天給孩子發(fā)一份節(jié)日禮物,，比如一大盒餅干、幾本繪本,、一些玩具,，但有小孩的員工還是照舊上班，幾乎沒有同事因為要陪孩子過節(jié)而請假,�,！昂芰w慕那些能放假的公司,。”
“無論送孩子多貴重的禮物,，都比不上好好地陪伴他成長,。”一位媽媽說,，六一家長放假是送給孩子最好的禮物,。去年因為出差沒在孩子身邊，看到孩子并不開心,，她的心里也不好受,。
采訪中，家長們無一例外的都希望兒童節(jié)能放一天假,，陪伴在孩子身邊,，看他們表演節(jié)目，同他們一起做一件最想做的事,。
企業(yè)：放假發(fā)錢自己掌握
重慶媽媽網(wǎng)行政部在29日下發(fā)通知,，在兒童節(jié)當(dāng)天，給有娃的媽媽們放半天假,，用陪伴作為孩子最好的節(jié)日禮物,。公司員工段先生表示，公司每年兒童節(jié)當(dāng)天都會給已經(jīng)當(dāng)媽媽的員工放假,。但每年放假時間長短不同,，可能是2個小時也可能是半天。
記者采訪了六家企業(yè)HR負(fù)責(zé)人,，其中4家明確表示,，沒有專門針對兒童節(jié)給員工放假。有個別效益好的單位兒童節(jié)那天也有半天“家長假”并發(fā)200元過節(jié)費,，但都相對低調(diào),。在一單位工作的跳跳媽說：“沒有明文規(guī)定休假，但領(lǐng)導(dǎo)跟我們說,，自己掌握,。”
一名負(fù)責(zé)人表示,，“我理解家長陪孩子過六一的心情,，但不可能家長也放假。我覺得,，兒童節(jié)這天可以不上課,，但在學(xué)校里搞活動，這樣孩子能慶祝，家長也不麻煩,。”
某科技公司負(fù)責(zé)人表示,，此前,，公司曾邀請員工的孩子來公司一起過節(jié)，讓家長與孩子共同參與,。孩子來到后,，通過參觀公司的環(huán)境，可以了解爸爸媽媽每天都是怎么樣的,，在做些什么,。職場員工也會因此更有責(zé)任感，努力地工作,，給孩子帶來榮譽感,。而孩子參觀后，企業(yè)也通過游戲等方式,，為他們派送一些禮物,。不過，現(xiàn)在這種形式也取消了,。
專家：不合法規(guī)落實很難
其實,，兒童節(jié)家長放假的呼聲并不少見。近年來,，每到六一前后,，呼吁給父母放假的聲音就非常熱烈。然而,，該提議似乎并沒有得到普遍響應(yīng),。據(jù)了解，絕大多數(shù)政府機關(guān),、事業(yè)單位和企業(yè)在這一天并不放假,。
社會學(xué)家譚剛強認(rèn)為，六一兒童節(jié)是法定節(jié)日,，針對不滿14周歲的少年兒童放假1天,。設(shè)定這個節(jié)日的價值意義在于引起社會對兒童的尊重和愛護(hù)。未成年人需要成人的陪伴,，一些企業(yè)給家長放假,，體現(xiàn)出一種人文關(guān)懷，表面看起來減少了勞動時間,，但因為員工的感動,，或許能激發(fā)其干勁,，提高工作效率,。兒童節(jié)給家長放假,，那是企業(yè)自己的事，具有情理的合理性,，但并不具有法理的合理性，也就是說對于有小孩的家長來說，兒童節(jié)并不是法定的帶薪假日,。
也有專家認(rèn)為，“如果說六一家長應(yīng)該放假,，那三八婦女節(jié)是不是老公也應(yīng)該放假陪老婆,，九九重陽節(jié)子女是不是也可以放假陪伴父母，這個說不通,，落實很難,。”
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