我市上半年引進(jìn)927名高層次急需緊缺人才
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今年年初以來,,我市深入貫徹實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,加大人才引進(jìn)力度,,出臺(tái)和落實(shí)人才激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)政策,,鼓勵(lì)和支持各類人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,。截至6月底,全市引進(jìn)高層次急需緊缺人才927人,,為把焦作建設(shè)成全面體現(xiàn)新發(fā)展理念的示范城市提供了人才智力支持,。
完善人才激勵(lì)和獎(jiǎng)勵(lì)政策體系。今年年初以來,,我市認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒成都“人才新政12條”和佛山“人才新政23條”,,在現(xiàn)有“1+6”人才政策基礎(chǔ)上,與市人才辦聯(lián)合制定了《關(guān)于深化“1+6”人才政策體系實(shí)施“引鳳入焦”青年人才工程加快推進(jìn)“四個(gè)焦作”建設(shè)的實(shí)施意見(征求意見稿)》,,通過實(shí)施“引鳳入焦”青年人才工程,,力爭實(shí)現(xiàn)留焦返焦高校畢業(yè)生和技能型人才逐年遞增10%。
人才公寓建設(shè)取得新進(jìn)展,。目前,,我市國際人才城項(xiàng)目的選址和設(shè)計(jì)方案已完成,市人社局正在與市規(guī)劃局就設(shè)計(jì)方案進(jìn)行溝通,,待規(guī)劃工作完成,、市政府審批后即可動(dòng)工建設(shè)。按照綠化面積30%,、容積率2.0計(jì)算,,該項(xiàng)目可建設(shè)建筑總面積約6.5萬平方米的人才公寓(含專家公寓);按每套120平方米的面積計(jì)算,,可建設(shè)541套房,;按每套80平方米的面積計(jì)算,可建設(shè)812套房,。
同時(shí),,各縣(市)區(qū)人才公寓建設(shè)如火如荼。目前,,沁陽市已建成70套,、修武縣已建成90套公租房供人才使用。其他縣(市)區(qū)政府負(fù)責(zé)人表示,,將在今年年底前,,以自建、與第三方合作,、公租房等形式,,掛牌50套至100套人才公寓供高層次人才使用。
畢業(yè)生留焦就業(yè)創(chuàng)業(yè)招聘會(huì)成效明顯,。我市今年6月成功舉辦了2018年高校畢業(yè)生留焦就業(yè)創(chuàng)業(yè)系列專場招聘會(huì),,共有377家用人單位參會(huì),提供就業(yè)崗位10494個(gè),7000余名在焦高校應(yīng)屆和往屆畢業(yè)生進(jìn)場參會(huì),,達(dá)成初步就業(yè)意向2560人,。
積極推進(jìn)鄭焦融合,促進(jìn)兩地人才交流,。我市發(fā)布了《焦作市2018年引進(jìn)高層次急需緊缺人才公告》,,共計(jì)劃引進(jìn)255人,其中博士研究生及副高級(jí)以上職稱人才149名,、碩士研究生104名,、本科緊缺專業(yè)人才2名。同時(shí),,開展全市工業(yè)企業(yè)摸底調(diào)查,,根據(jù)人才需求制訂了本年度外出人才引進(jìn)計(jì)劃方案,建立焦作市企業(yè)外出招聘活動(dòng)聯(lián)系群,,及時(shí)發(fā)布外出招聘活動(dòng)信息,,組織帶領(lǐng)各單位外出招才引智。今年上半年,,市人才交流中心組織我市30家用人單位參加了第五屆全國大中城市高校畢業(yè)生公益專場招聘會(huì),,提供需求崗位2102個(gè),吸引1231名人才達(dá)成應(yīng)聘意向,,其中博士研究生19人,、碩士研究生208人、本科生1004人,。此外,,我市還組織開展了2018年首屆鄭焦融合創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目精準(zhǔn)對(duì)接推進(jìn)洽談會(huì),來自鄭州16個(gè)高校,、科研院所的20名高層次人才和我市15家企業(yè)進(jìn)行了精準(zhǔn)對(duì)接,、項(xiàng)目路演和面對(duì)面洽談,,共有5家參會(huì)企業(yè)與專家達(dá)成項(xiàng)目合作意向,,并簽訂了合作協(xié)議。
推進(jìn)實(shí)施全民技能振興工程,。今年年初,,市人社局制定印發(fā)了《2018年全市職業(yè)能力建設(shè)工作要點(diǎn)》,加快推進(jìn)職業(yè)培訓(xùn)法治化,、規(guī)范化,、品牌化。大力弘揚(yáng)“工匠精神”,,做好技能人才的培養(yǎng)與選拔工作,,積極開展中華技能大獎(jiǎng)和全國技術(shù)能手等候選人推薦、第45屆世界技能大賽河南省選拔賽、世界技能大賽先進(jìn)事跡視頻報(bào)告會(huì)等大型活動(dòng),。截至6月底,,全市共有18199人參加職業(yè)技能鑒定,已完成任務(wù)的65%,。同時(shí),,積極在全市技工院校、職業(yè)學(xué)校,、大中專院校推行學(xué)業(yè)證書,、職業(yè)資格證書并重的“雙證制”,全市獲證人數(shù)17143名,。
(記者 杜玲)
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今年年初以來,我市深入貫徹實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,,加大人才引進(jìn)力度,,出臺(tái)和落實(shí)人才激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)政策,鼓勵(lì)和支持各類人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,。截至6月底,,全市引進(jìn)高層次急需緊缺人才927人,為把焦作建設(shè)成全面體現(xiàn)新發(fā)展理念的示范城市提供了人才智力支持,。
完善人才激勵(lì)和獎(jiǎng)勵(lì)政策體系,。今年年初以來,我市認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒成都“人才新政12條”和佛山“人才新政23條”,,在現(xiàn)有“1+6”人才政策基礎(chǔ)上,,與市人才辦聯(lián)合制定了《關(guān)于深化“1+6”人才政策體系實(shí)施“引鳳入焦”青年人才工程加快推進(jìn)“四個(gè)焦作”建設(shè)的實(shí)施意見(征求意見稿)》,通過實(shí)施“引鳳入焦”青年人才工程,,力爭實(shí)現(xiàn)留焦返焦高校畢業(yè)生和技能型人才逐年遞增10%,。
人才公寓建設(shè)取得新進(jìn)展。目前,,我市國際人才城項(xiàng)目的選址和設(shè)計(jì)方案已完成,,市人社局正在與市規(guī)劃局就設(shè)計(jì)方案進(jìn)行溝通,待規(guī)劃工作完成,、市政府審批后即可動(dòng)工建設(shè),。按照綠化面積30%、容積率2.0計(jì)算,,該項(xiàng)目可建設(shè)建筑總面積約6.5萬平方米的人才公寓(含專家公寓),;按每套120平方米的面積計(jì)算,可建設(shè)541套房,;按每套80平方米的面積計(jì)算,可建設(shè)812套房,。
同時(shí),,各縣(市)區(qū)人才公寓建設(shè)如火如荼,。目前,沁陽市已建成70套,、修武縣已建成90套公租房供人才使用,。其他縣(市)區(qū)政府負(fù)責(zé)人表示,將在今年年底前,,以自建,、與第三方合作、公租房等形式,,掛牌50套至100套人才公寓供高層次人才使用,。
畢業(yè)生留焦就業(yè)創(chuàng)業(yè)招聘會(huì)成效明顯。我市今年6月成功舉辦了2018年高校畢業(yè)生留焦就業(yè)創(chuàng)業(yè)系列專場招聘會(huì),,共有377家用人單位參會(huì),,提供就業(yè)崗位10494個(gè),7000余名在焦高校應(yīng)屆和往屆畢業(yè)生進(jìn)場參會(huì),,達(dá)成初步就業(yè)意向2560人,。
積極推進(jìn)鄭焦融合,促進(jìn)兩地人才交流,。我市發(fā)布了《焦作市2018年引進(jìn)高層次急需緊缺人才公告》,,共計(jì)劃引進(jìn)255人,其中博士研究生及副高級(jí)以上職稱人才149名,、碩士研究生104名,、本科緊缺專業(yè)人才2名。同時(shí),,開展全市工業(yè)企業(yè)摸底調(diào)查,,根據(jù)人才需求制訂了本年度外出人才引進(jìn)計(jì)劃方案,建立焦作市企業(yè)外出招聘活動(dòng)聯(lián)系群,,及時(shí)發(fā)布外出招聘活動(dòng)信息,,組織帶領(lǐng)各單位外出招才引智。今年上半年,,市人才交流中心組織我市30家用人單位參加了第五屆全國大中城市高校畢業(yè)生公益專場招聘會(huì),,提供需求崗位2102個(gè),吸引1231名人才達(dá)成應(yīng)聘意向,,其中博士研究生19人,、碩士研究生208人、本科生1004人,。此外,,我市還組織開展了2018年首屆鄭焦融合創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目精準(zhǔn)對(duì)接推進(jìn)洽談會(huì),來自鄭州16個(gè)高校,、科研院所的20名高層次人才和我市15家企業(yè)進(jìn)行了精準(zhǔn)對(duì)接,、項(xiàng)目路演和面對(duì)面洽談,,共有5家參會(huì)企業(yè)與專家達(dá)成項(xiàng)目合作意向,并簽訂了合作協(xié)議,。
推進(jìn)實(shí)施全民技能振興工程,。今年年初,市人社局制定印發(fā)了《2018年全市職業(yè)能力建設(shè)工作要點(diǎn)》,,加快推進(jìn)職業(yè)培訓(xùn)法治化,、規(guī)范化、品牌化,。大力弘揚(yáng)“工匠精神”,,做好技能人才的培養(yǎng)與選拔工作,積極開展中華技能大獎(jiǎng)和全國技術(shù)能手等候選人推薦,、第45屆世界技能大賽河南省選拔賽,、世界技能大賽先進(jìn)事跡視頻報(bào)告會(huì)等大型活動(dòng)。截至6月底,,全市共有18199人參加職業(yè)技能鑒定,,已完成任務(wù)的65%。同時(shí),,積極在全市技工院校,、職業(yè)學(xué)校、大中專院校推行學(xué)業(yè)證書,、職業(yè)資格證書并重的“雙證制”,,全市獲證人數(shù)17143名。
(記者 杜玲)
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