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時(shí)政要聞
區(qū)域發(fā)展,人才是第一資源,。但很多中小城市面臨著領(lǐng)軍人才引進(jìn)難和高端人才留住難。破解“兩難”,,三門峽市立足自己地處豫晉陜?nèi)〗唤绲膬?yōu)勢(shì),打破地理空間限制,,探索建設(shè)“人才飛地”,,變“筑巢引鳳”為“借巢棲鳳”,。
國(guó)家工程機(jī)械質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)中心檢驗(yàn)員 明重年:咱今天的實(shí)驗(yàn)檢測(cè)任務(wù)已經(jīng)完成,現(xiàn)在車輛是全部合格的狀態(tài),。
河南駿通西安研發(fā)中心負(fù)責(zé)人 張大偉:那我們下個(gè)月就可以銷售,?對(duì),對(duì),。您看后面怎么安排,?
河南駿通車輛有限公司總經(jīng)理助理 喬曉紅:那我們研發(fā)部門就盡快的把這個(gè)圖紙調(diào)整規(guī)范到位,然后我們就可以統(tǒng)一來(lái)安排批量生產(chǎn),。
【正文】在三門峽的河南駿通車輛公司,,協(xié)助公司新研發(fā)出的55噸汽車起重機(jī)完成國(guó)家驗(yàn)收后,張大偉團(tuán)隊(duì)就乘高鐵返回西安,,繼續(xù)完善技術(shù)細(xì)節(jié),,確保下個(gè)月按進(jìn)度實(shí)現(xiàn)上市銷售。研發(fā)在西安,、生產(chǎn)在三門峽,,張大偉團(tuán)隊(duì)雙城生活已經(jīng)持續(xù)了將近一年。
河南駿通西安研發(fā)中心負(fù)責(zé)人 張大偉:因?yàn)槠鹬貦C(jī)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,,公司就在西安建立研發(fā)中心,,借助于西安的高校,人員,,資源比較豐富,,我們現(xiàn)在研發(fā)人員80多人。
張大偉團(tuán)隊(duì)的這個(gè)狀態(tài),,在三門峽市的官方稱呼是“人才飛地”,。推行這個(gè)模式,三門峽也是被“逼”出來(lái)的,。就以駿通公司為例,,他們?cè)械钠嚵悴考圃旌蛯S密嚫难b業(yè)務(wù)市場(chǎng)疲軟,想轉(zhuǎn)型研發(fā)市場(chǎng)前景好的汽車起重機(jī),。由于沒有專業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì),很難突破技術(shù)壁壘,。想去大城市引進(jìn)高端人才,,也總被潑冷水。
河南駿通車輛有限公司總經(jīng)理助理 喬曉紅:存在的問題就是人才即便引進(jìn)來(lái)了,,但是很少能把他留下來(lái),,這是我面臨的一個(gè)人才引進(jìn)的難題。
和駿通公司類似,,雖然這幾年三門峽在工資,、住房,、入學(xué)等方面都給出很多優(yōu)惠政策,但引進(jìn)高端人才的效果并不理想,。既然筑巢引不來(lái)金鳳凰,,何不換個(gè)思路“借巢棲鳳”呢?三門峽市委市政府就探索“人才飛地”柔性引才模式,。首個(gè)城市就選擇了創(chuàng)新資源豐富的近鄰西安,。
三門峽市人才工作服務(wù)中心主任 張燕:在西安設(shè)立異地研發(fā)機(jī)構(gòu)還有飛地孵化器,就是為了搭建一個(gè)平臺(tái)吸引高端人才,。由企業(yè)提出技術(shù)創(chuàng)新需求,,政府組織對(duì)接人才團(tuán)隊(duì),為項(xiàng)目落地創(chuàng)造一個(gè)有利的條件,,根據(jù)項(xiàng)目的進(jìn)展效果,,財(cái)政會(huì)對(duì)人才團(tuán)隊(duì)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),單個(gè)項(xiàng)目最高可以支持5000萬(wàn)元,。
在三門峽政府的幫助下,,駿通公司在西安引進(jìn)了汽車起重機(jī)行業(yè)的領(lǐng)軍人物張大偉,并通過他組建了一個(gè)研發(fā)團(tuán)隊(duì),,有20多名西安“雙一流”高校的本科生,、研究生。
河南駿通西安研發(fā)中心技術(shù)員 龍永成:我是西北工業(yè)大學(xué)機(jī)械設(shè)計(jì)專業(yè)畢業(yè)的研究生,,現(xiàn)在是折臂吊研發(fā)團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人,,我已安家到西安了,在這里既能兼顧到家庭,,又能從事自己喜歡的行業(yè),。
河南駿通車輛有限公司總經(jīng)理助理 喬曉紅:我們是在讓他在西安先入職,社保,、孩子上學(xué),,這些都會(huì)享受到西安的一個(gè)政策,一個(gè)月一半時(shí)間是在西安做研發(fā),,一半時(shí)間是在三門峽我們制造廠來(lái)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),。
這些高端人才借助西安豐富的科研資源,對(duì)標(biāo)國(guó)內(nèi)國(guó)際一流標(biāo)準(zhǔn),,全力攻關(guān)駿通公司轉(zhuǎn)型中最難的整車設(shè)計(jì)和底盤技術(shù)等難題,。 隨著研發(fā)人員不斷乘坐高鐵在兩城之間穿梭,各種技術(shù)壁壘被一一破解,,駿通研發(fā)出具有完全自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的汽車起重機(jī),,屬于全國(guó)首臺(tái)。
河南駿通車輛有限公司總經(jīng)理助理 喬曉紅:我們也會(huì)在持續(xù)地提升我們技能的改造,我們的目標(biāo)是到2025年實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)8萬(wàn)輛,,年產(chǎn)值突破120億,。
通過建設(shè)“人才飛地”,三門峽累計(jì)引進(jìn)高層次人才(團(tuán)隊(duì))170個(gè),,圍繞全市黃金,、精細(xì)化工、新材料,、裝備制造等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè),,攻克“卡脖子”技術(shù)和生產(chǎn)難題157個(gè),年新增產(chǎn)值10億元以上,。
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區(qū)域發(fā)展,,人才是第一資源,。但很多中小城市面臨著領(lǐng)軍人才引進(jìn)難和高端人才留住難。破解“兩難”,,三門峽市立足自己地處豫晉陜?nèi)〗唤绲膬?yōu)勢(shì),,打破地理空間限制,探索建設(shè)“人才飛地”,,變“筑巢引鳳”為“借巢棲鳳”,。
國(guó)家工程機(jī)械質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)中心檢驗(yàn)員 明重年:咱今天的實(shí)驗(yàn)檢測(cè)任務(wù)已經(jīng)完成,現(xiàn)在車輛是全部合格的狀態(tài),。
河南駿通西安研發(fā)中心負(fù)責(zé)人 張大偉:那我們下個(gè)月就可以銷售,?對(duì),對(duì),。您看后面怎么安排,?
河南駿通車輛有限公司總經(jīng)理助理 喬曉紅:那我們研發(fā)部門就盡快的把這個(gè)圖紙調(diào)整規(guī)范到位,然后我們就可以統(tǒng)一來(lái)安排批量生產(chǎn),。
【正文】在三門峽的河南駿通車輛公司,,協(xié)助公司新研發(fā)出的55噸汽車起重機(jī)完成國(guó)家驗(yàn)收后,張大偉團(tuán)隊(duì)就乘高鐵返回西安,,繼續(xù)完善技術(shù)細(xì)節(jié),,確保下個(gè)月按進(jìn)度實(shí)現(xiàn)上市銷售。研發(fā)在西安,、生產(chǎn)在三門峽,,張大偉團(tuán)隊(duì)雙城生活已經(jīng)持續(xù)了將近一年,。
河南駿通西安研發(fā)中心負(fù)責(zé)人 張大偉:因?yàn)槠鹬貦C(jī)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,公司就在西安建立研發(fā)中心,,借助于西安的高校,,人員,資源比較豐富,,我們現(xiàn)在研發(fā)人員80多人,。
張大偉團(tuán)隊(duì)的這個(gè)狀態(tài),在三門峽市的官方稱呼是“人才飛地”,。推行這個(gè)模式,,三門峽也是被“逼”出來(lái)的。就以駿通公司為例,,他們?cè)械钠嚵悴考圃旌蛯S密嚫难b業(yè)務(wù)市場(chǎng)疲軟,,想轉(zhuǎn)型研發(fā)市場(chǎng)前景好的汽車起重機(jī)。由于沒有專業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì),,很難突破技術(shù)壁壘,。想去大城市引進(jìn)高端人才,也總被潑冷水,。
河南駿通車輛有限公司總經(jīng)理助理 喬曉紅:存在的問題就是人才即便引進(jìn)來(lái)了,,但是很少能把他留下來(lái),這是我面臨的一個(gè)人才引進(jìn)的難題,。
和駿通公司類似,,雖然這幾年三門峽在工資、住房,、入學(xué)等方面都給出很多優(yōu)惠政策,,但引進(jìn)高端人才的效果并不理想。既然筑巢引不來(lái)金鳳凰,,何不換個(gè)思路“借巢棲鳳”呢,?三門峽市委市政府就探索“人才飛地”柔性引才模式。首個(gè)城市就選擇了創(chuàng)新資源豐富的近鄰西安,。
三門峽市人才工作服務(wù)中心主任 張燕:在西安設(shè)立異地研發(fā)機(jī)構(gòu)還有飛地孵化器,,就是為了搭建一個(gè)平臺(tái)吸引高端人才。由企業(yè)提出技術(shù)創(chuàng)新需求,,政府組織對(duì)接人才團(tuán)隊(duì),,為項(xiàng)目落地創(chuàng)造一個(gè)有利的條件,根據(jù)項(xiàng)目的進(jìn)展效果,,財(cái)政會(huì)對(duì)人才團(tuán)隊(duì)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),,單個(gè)項(xiàng)目最高可以支持5000萬(wàn)元。
在三門峽政府的幫助下,,駿通公司在西安引進(jìn)了汽車起重機(jī)行業(yè)的領(lǐng)軍人物張大偉,,并通過他組建了一個(gè)研發(fā)團(tuán)隊(duì),,有20多名西安“雙一流”高校的本科生、研究生,。
河南駿通西安研發(fā)中心技術(shù)員 龍永成:我是西北工業(yè)大學(xué)機(jī)械設(shè)計(jì)專業(yè)畢業(yè)的研究生,,現(xiàn)在是折臂吊研發(fā)團(tuán)隊(duì)的負(fù)責(zé)人,我已安家到西安了,,在這里既能兼顧到家庭,又能從事自己喜歡的行業(yè),。
河南駿通車輛有限公司總經(jīng)理助理 喬曉紅:我們是在讓他在西安先入職,,社保、孩子上學(xué),,這些都會(huì)享受到西安的一個(gè)政策,,一個(gè)月一半時(shí)間是在西安做研發(fā),一半時(shí)間是在三門峽我們制造廠來(lái)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),。
這些高端人才借助西安豐富的科研資源,,對(duì)標(biāo)國(guó)內(nèi)國(guó)際一流標(biāo)準(zhǔn),全力攻關(guān)駿通公司轉(zhuǎn)型中最難的整車設(shè)計(jì)和底盤技術(shù)等難題,。 隨著研發(fā)人員不斷乘坐高鐵在兩城之間穿梭,,各種技術(shù)壁壘被一一破解,駿通研發(fā)出具有完全自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的汽車起重機(jī),,屬于全國(guó)首臺(tái),。
河南駿通車輛有限公司總經(jīng)理助理 喬曉紅:我們也會(huì)在持續(xù)地提升我們技能的改造,我們的目標(biāo)是到2025年實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)8萬(wàn)輛,,年產(chǎn)值突破120億,。
通過建設(shè)“人才飛地”,三門峽累計(jì)引進(jìn)高層次人才(團(tuán)隊(duì))170個(gè),,圍繞全市黃金,、精細(xì)化工、新材料,、裝備制造等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè),,攻克“卡脖子”技術(shù)和生產(chǎn)難題157個(gè),年新增產(chǎn)值10億元以上,。
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