微感受里的改革溫度丨“雙助力”讓群眾端牢“就業(yè)碗”
更新時間：2024/7/28 19:54:10 來源：河南日報客戶端
時政要聞
河南日報客戶端記者 王昺南 河南日報社全媒體記者 趙珊珊 通訊員 孔林楠
7月25日早上,，濟源軹城鎮(zhèn)良安新村村民梁長里吃過早飯,，騎上電動車,，去工廠上班,。雖然廠區(qū)離家較遠，他倒不在意：“月月有收入,，還能照顧家里,，很滿足啦,�,！�
“來公司上班之前,，我一直在外地打零工，收入時有時無,。腿腳受傷殘疾之后，外出務工受到影響,，這兩年我就想在本地找個穩(wěn)定的工作,�,！绷洪L里說，今年4月份,，在當?shù)厝松缇峙e辦的企業(yè)專場招聘會上，經(jīng)就業(yè)服務中心工作人員精準對接,，他順利成為濟源市豐源機械制造有限公司的一名配料工,，月工資超過4000元，社保,、福利一項不少,，“工作有了著落,，回頭再買輛電動轎車開著上下班，那才得勁兒呢,。”
既要吃上“就業(yè)飯”,，還要端穩(wěn)“就業(yè)碗”,。如何保證“飯碗”牢牢端在手？技能傍身是“關鍵一招”,。
31歲的王寧,，是河南豫光金鉛股份有限公司柿檳廠區(qū)的一名技術骨干。從剛入職時的普通維修電工“蛻變”為現(xiàn)在的儀表維修班班長,，王寧說,，技能提升是最大的助力。
“市里每年組織有新型學徒制專班培訓,，公司也搭建有研討小組,、培訓沙龍、云課堂等各類培訓平臺,，每月還能參與到大大小小的技改項目中,，這些都幫我快速提升了技能水平�,！蓖鯇幷f,，公司尊崇技能的濃厚氛圍，讓他飛速成長,。近年來,，王寧多次參加市級,、省級、國家級技能大賽,，并于2021年在“中國鋁業(yè)杯”第十四屆全國有色金屬行業(yè)職業(yè)技能競賽中拿下儀表工賽項總成績第一名,，獲得“全國技術能手”和“全國五一勞動獎章”榮譽。
如今,，王寧已獲得儀表工技師職業(yè)技能認定,，不僅薪酬大幅提升，職業(yè)道路也更寬廣,�,！拔覀児緝炔拷⒘硕嗤ǖ廊瞬懦砷L晉升路徑，每個員工都能發(fā)揮自己的優(yōu)勢,，找到自己的位置,，在更大的舞臺上綻放精彩�,！焙幽显ス饨疸U集團有限責任公司人力資源部門相關負責人說,。
群眾就業(yè)路越走越穩(wěn)，飯碗越端越牢,，背后則是政府的“雙助力”,。
近年來，濟源堅持把就業(yè)作為民生之本,，一方面緊盯高校畢業(yè)生,、農(nóng)民工、殘疾人等重點群體和企業(yè)需求,，搭建就業(yè)“供需橋”,，精準開展線上線下招聘活動，全面穩(wěn)住就業(yè)基本盤,；另一方面,，把技能培訓作為穩(wěn)定就業(yè)、緩解結構性就業(yè)矛盾的重要抓手,，建好技能“加油站”,，健全技能人才培養(yǎng)、使用,、評價,、激勵制度，精準匹配產(chǎn)業(yè),、群體,、職業(yè)需求，實施就業(yè)培訓“十大專項”行動,，讓更多勞動者實現(xiàn)技能就業(yè),、技能增收,，有力推動了高質量充分就業(yè)，托起群眾“穩(wěn)穩(wěn)的幸�,！�,。
近三年來，濟源已通過各類定制化,、精準化,、專業(yè)化招聘會，服務2000余家企業(yè)招工引才,，達成就業(yè)意向2.4萬余人,，定向培訓各類技能人才14.7萬人次,，新增技能人才9.2萬人,、高技能人才3.2萬人。
專家點評
“搭橋+充電”托起就業(yè)幸福夢
□濟源產(chǎn)城融合示范區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務中心主任 李向東
就業(yè)是最大的民生,，就業(yè)穩(wěn),、人心暖。新時期,，做好穩(wěn)就業(yè)工作,，就得奔著問題去，扭住問題改,，真正化解就業(yè)難題,。
信息不對稱、供需匹配效率低,，是導致就業(yè)難的關鍵因素,。濟源精準施策，在對接端發(fā)力,，針對重點群體和用人單位需求,，精準搭建溝通“橋梁”，持續(xù)開展高效,、便捷的線上線下招聘活動,，有力推動了供需兩端“雙向奔赴”。
就業(yè)難的另一個重要原因是勞動力供給和需求之間的結構性失衡,，最典型的是勞動力提供的技能與企業(yè)的需求不匹配,。當前，濟源正處于轉型升級的關鍵期,，新質生產(chǎn)力發(fā)展對于不同類型,、不同層次、不同領域的人才需求也發(fā)生了變化,，急需大量高素質,、高技能人才,。因此，濟源在供給端助力,，以職業(yè)技能培訓為抓手,，增強勞動者的技能和競爭力，提升技能人才培養(yǎng),、就業(yè)服務等工作與社會需求的契合度,，為勞動者就業(yè)持續(xù)“加碼”助力。
下一步,，濟源將繼續(xù)立足本地實際,，從供需端、對接端著手,，持續(xù)挖掘更多就業(yè)崗位,、提升勞動力供給質量、推動供需兩端精準匹配,，全力破解結構性就業(yè)矛盾,，促進高質量充分就業(yè)，讓千家萬戶端穩(wěn)就業(yè)“飯碗”,，進一步夯實社會穩(wěn)定的“壓艙石”,。
（本報記者 王昺南 河南日報社全媒體記者 趙珊珊 整理）
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河南日報客戶端記者 王昺南 河南日報社全媒體記者 趙珊珊 通訊員 孔林楠
7月25日早上,，濟源軹城鎮(zhèn)良安新村村民梁長里吃過早飯,，騎上電動車，去工廠上班,。雖然廠區(qū)離家較遠，他倒不在意：“月月有收入,，還能照顧家里,，很滿足啦�,！�
“來公司上班之前,，我一直在外地打零工，收入時有時無。腿腳受傷殘疾之后,，外出務工受到影響,，這兩年我就想在本地找個穩(wěn)定的工作�,！绷洪L里說,，今年4月份，在當?shù)厝松缇峙e辦的企業(yè)專場招聘會上,，經(jīng)就業(yè)服務中心工作人員精準對接,，他順利成為濟源市豐源機械制造有限公司的一名配料工，月工資超過4000元,，社保,、福利一項不少，“工作有了著落,，回頭再買輛電動轎車開著上下班,，那才得勁兒呢�,！�
既要吃上“就業(yè)飯”,，還要端穩(wěn)“就業(yè)碗”。如何保證“飯碗”牢牢端在手,？技能傍身是“關鍵一招”,。
31歲的王寧，是河南豫光金鉛股份有限公司柿檳廠區(qū)的一名技術骨干,。從剛入職時的普通維修電工“蛻變”為現(xiàn)在的儀表維修班班長,，王寧說，技能提升是最大的助力,。
“市里每年組織有新型學徒制專班培訓,，公司也搭建有研討小組、培訓沙龍,、云課堂等各類培訓平臺,，每月還能參與到大大小小的技改項目中，這些都幫我快速提升了技能水平,�,！蓖鯇幷f，公司尊崇技能的濃厚氛圍,，讓他飛速成長,。近年來，王寧多次參加市級,、省級,、國家級技能大賽，并于2021年在“中國鋁業(yè)杯”第十四屆全國有色金屬行業(yè)職業(yè)技能競賽中拿下儀表工賽項總成績第一名，獲得“全國技術能手”和“全國五一勞動獎章”榮譽,。
如今,，王寧已獲得儀表工技師職業(yè)技能認定，不僅薪酬大幅提升,，職業(yè)道路也更寬廣,。“我們公司內部建立了多通道人才成長晉升路徑,，每個員工都能發(fā)揮自己的優(yōu)勢,，找到自己的位置，在更大的舞臺上綻放精彩,�,！焙幽显ス饨疸U集團有限責任公司人力資源部門相關負責人說。
群眾就業(yè)路越走越穩(wěn),，飯碗越端越牢,，背后則是政府的“雙助力”。
近年來,，濟源堅持把就業(yè)作為民生之本,，一方面緊盯高校畢業(yè)生、農(nóng)民工,、殘疾人等重點群體和企業(yè)需求,，搭建就業(yè)“供需橋”，精準開展線上線下招聘活動,，全面穩(wěn)住就業(yè)基本盤,；另一方面,，把技能培訓作為穩(wěn)定就業(yè),、緩解結構性就業(yè)矛盾的重要抓手，建好技能“加油站”,，健全技能人才培養(yǎng),、使用、評價,、激勵制度,，精準匹配產(chǎn)業(yè)、群體,、職業(yè)需求,，實施就業(yè)培訓“十大專項”行動，讓更多勞動者實現(xiàn)技能就業(yè),、技能增收,，有力推動了高質量充分就業(yè)，托起群眾“穩(wěn)穩(wěn)的幸福”,。
近三年來,，濟源已通過各類定制化、精準化,、專業(yè)化招聘會,，服務2000余家企業(yè)招工引才，達成就業(yè)意向2.4萬余人,，定向培訓各類技能人才14.7萬人次,，新增技能人才9.2萬人、高技能人才3.2萬人,。
專家點評
“搭橋+充電”托起就業(yè)幸福夢
□濟源產(chǎn)城融合示范區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務中心主任 李向東
就業(yè)是最大的民生,，就業(yè)穩(wěn)、人心暖,。新時期,，做好穩(wěn)就業(yè)工作，就得奔著問題去,，扭住問題改,，真正化解就業(yè)難題。
信息不對稱,、供需匹配效率低,，是導致就業(yè)難的關鍵因素。濟源精準施策,，在對接端發(fā)力,，針對重點群體和用人單位需求，精準搭建溝通“橋梁”,，持續(xù)開展高效,、便捷的線上線下招聘活動，有力推動了供需兩端“雙向奔赴”,。
就業(yè)難的另一個重要原因是勞動力供給和需求之間的結構性失衡,，最典型的是勞動力提供的技能與企業(yè)的需求不匹配。當前,，濟源正處于轉型升級的關鍵期,，新質生產(chǎn)力發(fā)展對于不同類型、不同層次,、不同領域的人才需求也發(fā)生了變化,，急需大量高素質、高技能人才,。因此,，濟源在供給端助力,，以職業(yè)技能培訓為抓手，增強勞動者的技能和競爭力,，提升技能人才培養(yǎng),、就業(yè)服務等工作與社會需求的契合度，為勞動者就業(yè)持續(xù)“加碼”助力,。
下一步,，濟源將繼續(xù)立足本地實際，從供需端,、對接端著手,，持續(xù)挖掘更多就業(yè)崗位、提升勞動力供給質量,、推動供需兩端精準匹配,，全力破解結構性就業(yè)矛盾，促進高質量充分就業(yè),，讓千家萬戶端穩(wěn)就業(yè)“飯碗”,，進一步夯實社會穩(wěn)定的“壓艙石”。
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