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春節(jié)假期已經結束,企業(yè)陸續(xù)迎來復工復產,。復工復產階段歷來是安全生產關鍵期,、事故易發(fā)期,假期后設備開停車,、員工思想松懈等潛在風險疊加個別企業(yè)趕工期,、搶進度的強烈意愿,極易出現(xiàn)帶“病”生產,、風險陡增導致發(fā)生安全事故,。市應急管理局提醒廣大企業(yè)要對安全風險保持高度警惕,牢記以下安全提示,,結合自身實際,,制定有針對性的安全防范措施,堅決守牢節(jié)后復工復產“安全關”,。
風險一:人員心態(tài)不穩(wěn),。從過節(jié)狀態(tài)進入緊張工作狀態(tài),人員工作量增加、情緒不穩(wěn)定,、注意力不集中,,極易出現(xiàn)違章作業(yè)、違規(guī)操作,。
對策:關注從業(yè)人員的身體,、心理狀況和行為習慣,調整狀態(tài)滿足生產要求再上崗,。安全管理相關人員必須到崗到位,,非持證人員嚴禁進行特種作業(yè)和特殊作業(yè)。
風險二:生產組織困難,。企業(yè)關鍵崗位人員不能準時返崗,,檢維修、動火,、有限空間,、工程分包作業(yè)等外包作業(yè)隊伍不能提供及時保障;原輔材料,、配套產品不能及時保障,;產品不能夠順利外運,導致生產組織混亂,。
對策:根據(jù)復工復產時序進度安排,,提前開展人員、物資等工作準備,,特別是要加強關鍵人員到崗,、外包隊伍確認、上下游企業(yè)協(xié)調等工作,,存在突出問題及時向相關行業(yè)主管部門報告,,確保滿足復工復產要求。
風險三:人員能力不足,。新上崗,、輪崗、換崗人員可能增多,,不熟悉操作規(guī)程,、不掌握安全規(guī)范。
對策:強化人員培訓,,針對節(jié)后企業(yè)生產活動實際,,組織開展全員安全教育和新上崗、轉崗人員崗前教育,,重學操作規(guī)程,、重溫“兩單兩卡”,,記牢背熟崗位安全風險、工作職責和操作規(guī)程,、應急措施,。嚴格培訓考核,確保不合格不上崗,。
風險四:設備故障,。各類車輛、裝置,、設備,、設施、工具,、安全系統(tǒng),、特種設備等因停運停用較久,維護保養(yǎng)不到位,,可能存在安全附件損壞或故障,、監(jiān)測報警設備不正常等問題;檢維修作業(yè),、試機,、試生產不規(guī)范,特別是涉及動火,、有限空間,、檢維修以及高處作業(yè)等風險高。同時,,一些處于閉環(huán)管理的在產企業(yè)設施設備,,由于生產任務重導致本該大修,、檢修的設施設備,,未能及時得到維修保養(yǎng)。
對策:全面開展各類車輛,、裝置,、設備、設施,、工具,、安全監(jiān)控系統(tǒng)、特種設備檢修維保,,不符合安全條件不能使用,。對檢維修動火、有限空間,、高處作業(yè)等危險作業(yè),,要嚴格風險評估,、審批管控和措施落實。強化檢維修后試機和試生產管理,,認真制訂試機,、試生產方案,嚴格按照方案開展,,同時加強監(jiān)督落實,。
風險五:電氣火使用不規(guī)范。包括違規(guī)進行電,、氣焊明火作業(yè),;私拉亂接電氣線路,線路老化絕緣層破損,;火源旁堆積易燃物,,物品堆垛混亂等行為。
對策:嚴格特種作業(yè)持證上崗和危險作業(yè)審批,,嚴禁違規(guī)用電用氣用火,。加強日常檢查,及時更換老舊破損電氣線路,,嚴禁私拉亂接電線,。嚴格物品堆垛規(guī)范,嚴禁火源旁擺放易燃物,。
風險六:惡劣天氣影響,。
對策:提前研判惡劣天氣安全風險并制定應對措施,特別是危險化學品,、工貿“四涉一有限”等行業(yè)領域,,企業(yè)要結合實際加強作業(yè)現(xiàn)場安全管理。
風險七:作業(yè)環(huán)境變化,。企業(yè)(工地)較長時間停工停產,,作業(yè)環(huán)境條件可能發(fā)生變化,如廠房損壞,、設備設施破損,、高切坡失穩(wěn)滑坡、架子失穩(wěn),、有限空間有毒有害氣體聚集等,。
對策:企業(yè)復工復產前要全面開展作業(yè)條件確認檢查,全面排查隱患,,及時整治隱患,,確保作業(yè)環(huán)境處于正常、安全,、可靠的狀態(tài),。
風險八:盲目趕工期,、搶進度。節(jié)后復工,,企業(yè)生產任務重,,可能出現(xiàn)趕工期、搶進度的情況,。生產人員和設備設施超負荷運轉,,可能造成生產(施工)現(xiàn)場組織混亂、人員超強度作業(yè),、正常工序時間(工期,、工程養(yǎng)護期)被壓縮,增加安全風險,。
對策:做好周密計劃,,合理調整工序,加強現(xiàn)場管理,,嚴禁超能力超強度生產(施工),。
此外,企業(yè)要嚴格落實安全生產主體責任,,復工復產須嚴格落實“六個一”措施,,即企業(yè)主要負責人主持召開一次領導班子安全生產專題會議、制訂一份周密的復工復產方案,、召開一次全體員工大會,、開展一次全員安全教育、制訂一套應急處置方案,、開展一次全廠性安全檢查,,有效保障春節(jié)后復工復產順利進行,夯實員工和企業(yè)的安全基礎,。
記者 賈定興
總值班:陳 彬 |
統(tǒng) 籌:曾琳琳 |
責 編:劉 佳 |
審 核:謝 丹 |
編 輯:劉 佳 |
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春節(jié)假期已經結束,,企業(yè)陸續(xù)迎來復工復產。復工復產階段歷來是安全生產關鍵期,、事故易發(fā)期,,假期后設備開停車、員工思想松懈等潛在風險疊加個別企業(yè)趕工期,、搶進度的強烈意愿,,極易出現(xiàn)帶“病”生產、風險陡增導致發(fā)生安全事故,。市應急管理局提醒廣大企業(yè)要對安全風險保持高度警惕,,牢記以下安全提示,結合自身實際,,制定有針對性的安全防范措施,,堅決守牢節(jié)后復工復產“安全關”,。
風險一:人員心態(tài)不穩(wěn)。從過節(jié)狀態(tài)進入緊張工作狀態(tài),,人員工作量增加,、情緒不穩(wěn)定、注意力不集中,,極易出現(xiàn)違章作業(yè),、違規(guī)操作。
對策:關注從業(yè)人員的身體,、心理狀況和行為習慣,,調整狀態(tài)滿足生產要求再上崗。安全管理相關人員必須到崗到位,,非持證人員嚴禁進行特種作業(yè)和特殊作業(yè),。
風險二:生產組織困難。企業(yè)關鍵崗位人員不能準時返崗,,檢維修,、動火、有限空間,、工程分包作業(yè)等外包作業(yè)隊伍不能提供及時保障,;原輔材料、配套產品不能及時保障,;產品不能夠順利外運,,導致生產組織混亂。
對策:根據(jù)復工復產時序進度安排,,提前開展人員,、物資等工作準備,特別是要加強關鍵人員到崗,、外包隊伍確認,、上下游企業(yè)協(xié)調等工作,存在突出問題及時向相關行業(yè)主管部門報告,,確保滿足復工復產要求,。
風險三:人員能力不足。新上崗,、輪崗,、換崗人員可能增多,,不熟悉操作規(guī)程、不掌握安全規(guī)范,。
對策:強化人員培訓,,針對節(jié)后企業(yè)生產活動實際,,組織開展全員安全教育和新上崗,、轉崗人員崗前教育,,重學操作規(guī)程,、重溫“兩單兩卡”,,記牢背熟崗位安全風險,、工作職責和操作規(guī)程、應急措施,。嚴格培訓考核,,確保不合格不上崗。
風險四:設備故障,。各類車輛,、裝置、設備,、設施,、工具、安全系統(tǒng),、特種設備等因停運停用較久,,維護保養(yǎng)不到位,可能存在安全附件損壞或故障,、監(jiān)測報警設備不正常等問題,;檢維修作業(yè)、試機,、試生產不規(guī)范,,特別是涉及動火、有限空間,、檢維修以及高處作業(yè)等風險高,。同時,一些處于閉環(huán)管理的在產企業(yè)設施設備,,由于生產任務重導致本該大修,、檢修的設施設備,未能及時得到維修保養(yǎng),。
對策:全面開展各類車輛,、裝置、設備,、設施,、工具、安全監(jiān)控系統(tǒng),、特種設備檢修維保,,不符合安全條件不能使用。對檢維修動火、有限空間,、高處作業(yè)等危險作業(yè),,要嚴格風險評估、審批管控和措施落實,。強化檢維修后試機和試生產管理,,認真制訂試機、試生產方案,,嚴格按照方案開展,,同時加強監(jiān)督落實。
風險五:電氣火使用不規(guī)范,。包括違規(guī)進行電,、氣焊明火作業(yè);私拉亂接電氣線路,,線路老化絕緣層破損,;火源旁堆積易燃物,物品堆垛混亂等行為,。
對策:嚴格特種作業(yè)持證上崗和危險作業(yè)審批,,嚴禁違規(guī)用電用氣用火。加強日常檢查,,及時更換老舊破損電氣線路,,嚴禁私拉亂接電線。嚴格物品堆垛規(guī)范,,嚴禁火源旁擺放易燃物,。
風險六:惡劣天氣影響。
對策:提前研判惡劣天氣安全風險并制定應對措施,,特別是危險化學品,、工貿“四涉一有限”等行業(yè)領域,企業(yè)要結合實際加強作業(yè)現(xiàn)場安全管理,。
風險七:作業(yè)環(huán)境變化,。企業(yè)(工地)較長時間停工停產,作業(yè)環(huán)境條件可能發(fā)生變化,,如廠房損壞,、設備設施破損、高切坡失穩(wěn)滑坡,、架子失穩(wěn),、有限空間有毒有害氣體聚集等。
對策:企業(yè)復工復產前要全面開展作業(yè)條件確認檢查,,全面排查隱患,,及時整治隱患,確保作業(yè)環(huán)境處于正常、安全,、可靠的狀態(tài),。
風險八:盲目趕工期、搶進度,。節(jié)后復工,,企業(yè)生產任務重,,可能出現(xiàn)趕工期,、搶進度的情況。生產人員和設備設施超負荷運轉,,可能造成生產(施工)現(xiàn)場組織混亂,、人員超強度作業(yè)、正常工序時間(工期,、工程養(yǎng)護期)被壓縮,,增加安全風險。
對策:做好周密計劃,,合理調整工序,,加強現(xiàn)場管理,嚴禁超能力超強度生產(施工),。
此外,,企業(yè)要嚴格落實安全生產主體責任,復工復產須嚴格落實“六個一”措施,,即企業(yè)主要負責人主持召開一次領導班子安全生產專題會議,、制訂一份周密的復工復產方案、召開一次全體員工大會,、開展一次全員安全教育,、制訂一套應急處置方案、開展一次全廠性安全檢查,,有效保障春節(jié)后復工復產順利進行,,夯實員工和企業(yè)的安全基礎。
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總值班:陳 彬 |
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