□張曉軍
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新聞專題制作
習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào):“加強(qiáng)干部斗爭精神和斗爭本領(lǐng)養(yǎng)成,,激勵(lì)干部敢于擔(dān)當(dāng)、積極作為,�,!毙聲r(shí)代新征程,黨員干部肩負(fù)著黨賦予的重大職責(zé),,肩負(fù)著人民群眾對(duì)美好生活的深切期盼,。組織部門作為管黨員、管干部的重要部門,,必須從嚴(yán)加強(qiáng)教育管理,,提升干部能力作風(fēng),樹牢鮮明用人導(dǎo)向,,加大關(guān)心關(guān)愛力度,,激勵(lì)廣大黨員干部在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展上實(shí)干擔(dān)當(dāng)。
�,。ㄒ唬⿵�(qiáng)化理論武裝,,提升政治能力,激勵(lì)黨員干部爭當(dāng)“最講忠誠”的踐行者,。新時(shí)代新征程使命任務(wù)已經(jīng)明確,,廣大黨員干部必須永葆趕考的清醒和堅(jiān)定,不斷增強(qiáng)實(shí)干擔(dān)當(dāng)?shù)乃枷胱杂X和行動(dòng)自覺,。一是提升政治判斷力,。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為必修課,充分利用紅色教育基地以及黨建綜合體,,強(qiáng)化黨員干部理論知識(shí)學(xué)習(xí),,引導(dǎo)黨員干部不斷增強(qiáng)科學(xué)把握形勢(shì)變化,、精準(zhǔn)識(shí)別現(xiàn)象本質(zhì)、清醒明辨行為是非,、有效抵御風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)的能力,。二是提升政治領(lǐng)悟力。教育引導(dǎo)黨員干部始終胸懷“國之大者”,,時(shí)刻關(guān)注黨中央在關(guān)心什么、強(qiáng)調(diào)什么,,深刻領(lǐng)會(huì)黨中央的決策意圖,、政策初衷,做到觀察分析形勢(shì)把握政治因素,、籌劃推動(dòng)工作落實(shí)政治要求,、處理解決問題防范政治風(fēng)險(xiǎn),始終同黨中央保持高度一致,。三是提升政治執(zhí)行力,。圍繞黨的二十大精神開展大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn),、大練兵,,引導(dǎo)黨員干部在靈魂深處筑牢對(duì)習(xí)近平總書記核心地位的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同,、理論認(rèn)同,、情感認(rèn)同,在貫徹落實(shí)中做到腦子里有思路,、眼睛里有問題,、手上有招數(shù)、腳下有路子,。
�,。ǘ┨嵘龑I(yè)素養(yǎng),崇尚守正創(chuàng)新,,激勵(lì)黨員干部爭當(dāng)“時(shí)不我待”的奔跑者,。專業(yè)素養(yǎng)是干事創(chuàng)業(yè)的前提,守正創(chuàng)新是干成事業(yè)的關(guān)鍵,。黨員干部必須提升專業(yè)素養(yǎng),,勇于探索創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)趕超跨越,。一是加強(qiáng)專業(yè)培訓(xùn),。圍繞項(xiàng)目建設(shè)、招商引資,、鄉(xiāng)村振興等組織干部論壇,、專家授課,,為黨員干部搭建學(xué)習(xí)交流、增長見識(shí)的平臺(tái),。以專業(yè)化培訓(xùn)為抓手,,開展精準(zhǔn)化理論培訓(xùn)、政策培訓(xùn),、科技培訓(xùn)等,,讓黨員干部學(xué)有專長、術(shù)有專攻,。二是提升能力本領(lǐng),。堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合,讓黨員干部在疫情防控,、防汛救災(zāi)等急難險(xiǎn)重一線進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)鍛煉,,在實(shí)踐中學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)、提升業(yè)務(wù)能力,、增長本領(lǐng)才干,。堅(jiān)持“干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么”,,使黨員干部熟練掌握與工作領(lǐng)域相關(guān)的專業(yè)知識(shí)和技能,,努力在中心工作的主戰(zhàn)場錘煉敢擔(dān)當(dāng)?shù)哪懽R(shí)、能擔(dān)當(dāng)?shù)谋绢I(lǐng),、善擔(dān)當(dāng)?shù)闹腔�,。三是�?jiān)持守正創(chuàng)新。敢于瞄準(zhǔn)全省一流,、全國一流,,以更高的眼光、更高的站位,、更高的標(biāo)準(zhǔn),,探索先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),以新的思維,、新的路徑,、新的作為,創(chuàng)造無愧于時(shí)代,、無愧于使命,、無愧于人民的新業(yè)績。
�,。ㄈ淅斡萌藢�(dǎo)向,,強(qiáng)化關(guān)心關(guān)愛,激勵(lì)黨員干部爭當(dāng)“舍我其誰”的奮進(jìn)者,。正確的用人導(dǎo)向是對(duì)黨員干部最大的激勵(lì),,組織的關(guān)心關(guān)愛更能激發(fā)黨員干部“功成不必在我,、功成必定有我”的使命擔(dān)當(dāng)。一是樹好鮮明導(dǎo)向,。牢牢把握新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn),,探索建立多渠道、多層次,、多側(cè)面考察干部機(jī)制,,全方位、多角度,、立體式考察識(shí)別干部,,讓實(shí)干者實(shí)惠、吃苦者吃香,、有為者有位,以鮮明的用人導(dǎo)向引領(lǐng)干事創(chuàng)業(yè)方向,,真正讓實(shí)干擔(dān)當(dāng)?shù)母刹靠爱?dāng)重任,,樹立擔(dān)當(dāng)干事的“風(fēng)向標(biāo)”。二是注重關(guān)愛保護(hù),。突出嚴(yán)管厚愛結(jié)合,、激勵(lì)約束并重,嚴(yán)格落實(shí)干部激勵(lì)辦法和“三個(gè)區(qū)分開來”要求,,旗幟鮮明保護(hù)擔(dān)當(dāng)者,、支持干事者、寬容失誤者,、問責(zé)不為者,、懲戒違紀(jì)者,營造勇于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé),、關(guān)心愛護(hù)干部的良好政治生態(tài)和干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境,。三是嚴(yán)格評(píng)價(jià)考核。堅(jiān)持干部考核與高質(zhì)量發(fā)展考核有機(jī)結(jié)合,,堅(jiān)持以考核定實(shí)績,、憑實(shí)績論英雄,健全完善黨員干部考核評(píng)價(jià)體系,,讓干得好的上得去,、有位子,干得差的下得來,、受懲戒,,激發(fā)“一池活水”,催生干事動(dòng)力,。
�,。ㄋ模╁N煉干部作風(fēng),,擦亮公仆底色,激勵(lì)黨員干部爭當(dāng)“心中有民”的奉獻(xiàn)者,。黨員干部的作風(fēng)既代表生產(chǎn)力,,更代表群眾滿意度。黨員干部必須時(shí)刻牢記習(xí)近平總書記關(guān)于“人民就是江山,,江山就是人民”的教導(dǎo),,錘煉過硬作風(fēng),厚植公仆情懷,,與群眾想在一起,、干在一起。一是問需于民,。堅(jiān)持把人民群眾的需求作為工作實(shí)踐的出發(fā)點(diǎn),,持續(xù)深入開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng),圍繞“一老一小一青壯”,,聚焦就業(yè)創(chuàng)業(yè),、入學(xué)入托、看病就醫(yī),、老舊小區(qū)改造等人民群眾普遍關(guān)心關(guān)注的民生問題,,采取更有針對(duì)性的措施,切實(shí)解決群眾急難愁盼問題,,持續(xù)增強(qiáng)人民群眾的獲得感,、幸福感、安全感,。二是問計(jì)于民,。堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去,,帶著問題,、帶著感情深入基層,廣泛聽取意見建議,,從民意中尋求良策,,找到務(wù)實(shí)有效、切實(shí)可行的解決方案,,使各項(xiàng)決策部署更加順應(yīng)民意,、更加符合實(shí)際。三是問效于民,。把人民群眾滿意不滿意作為一切工作的衡量標(biāo)準(zhǔn),,通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、調(diào)查問卷,、走訪座談等線下線上方式,,讓群眾來“閱卷”,,請(qǐng)群眾來評(píng)判,以實(shí)際行動(dòng)向組織和人民群眾交上滿意答卷,。
(作者為沁陽市委常委,、組織部長)
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習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào):“加強(qiáng)干部斗爭精神和斗爭本領(lǐng)養(yǎng)成,激勵(lì)干部敢于擔(dān)當(dāng),、積極作為,。”新時(shí)代新征程,,黨員干部肩負(fù)著黨賦予的重大職責(zé),,肩負(fù)著人民群眾對(duì)美好生活的深切期盼。組織部門作為管黨員,、管干部的重要部門,,必須從嚴(yán)加強(qiáng)教育管理,提升干部能力作風(fēng),,樹牢鮮明用人導(dǎo)向,,加大關(guān)心關(guān)愛力度,激勵(lì)廣大黨員干部在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展上實(shí)干擔(dān)當(dāng),。
�,。ㄒ唬⿵�(qiáng)化理論武裝,提升政治能力,,激勵(lì)黨員干部爭當(dāng)“最講忠誠”的踐行者,。新時(shí)代新征程使命任務(wù)已經(jīng)明確,廣大黨員干部必須永葆趕考的清醒和堅(jiān)定,,不斷增強(qiáng)實(shí)干擔(dān)當(dāng)?shù)乃枷胱杂X和行動(dòng)自覺,。一是提升政治判斷力。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為必修課,,充分利用紅色教育基地以及黨建綜合體,,強(qiáng)化黨員干部理論知識(shí)學(xué)習(xí),引導(dǎo)黨員干部不斷增強(qiáng)科學(xué)把握形勢(shì)變化,、精準(zhǔn)識(shí)別現(xiàn)象本質(zhì),、清醒明辨行為是非、有效抵御風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)的能力,。二是提升政治領(lǐng)悟力,。教育引導(dǎo)黨員干部始終胸懷“國之大者”,時(shí)刻關(guān)注黨中央在關(guān)心什么,、強(qiáng)調(diào)什么,,深刻領(lǐng)會(huì)黨中央的決策意圖、政策初衷,,做到觀察分析形勢(shì)把握政治因素,、籌劃推動(dòng)工作落實(shí)政治要求、處理解決問題防范政治風(fēng)險(xiǎn),始終同黨中央保持高度一致,。三是提升政治執(zhí)行力,。圍繞黨的二十大精神開展大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn),、大練兵,,引導(dǎo)黨員干部在靈魂深處筑牢對(duì)習(xí)近平總書記核心地位的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同,、理論認(rèn)同,、情感認(rèn)同,在貫徹落實(shí)中做到腦子里有思路,、眼睛里有問題,、手上有招數(shù)、腳下有路子,。
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�,。ㄋ模╁N煉干部作風(fēng),擦亮公仆底色,,激勵(lì)黨員干部爭當(dāng)“心中有民”的奉獻(xiàn)者,。黨員干部的作風(fēng)既代表生產(chǎn)力,更代表群眾滿意度,。黨員干部必須時(shí)刻牢記習(xí)近平總書記關(guān)于“人民就是江山,江山就是人民”的教導(dǎo),,錘煉過硬作風(fēng),,厚植公仆情懷,與群眾想在一起,、干在一起,。一是問需于民,。堅(jiān)持把人民群眾的需求作為工作實(shí)踐的出發(fā)點(diǎn),持續(xù)深入開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng),,圍繞“一老一小一青壯”,,聚焦就業(yè)創(chuàng)業(yè)、入學(xué)入托,、看病就醫(yī),、老舊小區(qū)改造等人民群眾普遍關(guān)心關(guān)注的民生問題,采取更有針對(duì)性的措施,,切實(shí)解決群眾急難愁盼問題,,持續(xù)增強(qiáng)人民群眾的獲得感、幸福感,、安全感,。二是問計(jì)于民。堅(jiān)持從群眾中來,、到群眾中去,,帶著問題、帶著感情深入基層,,廣泛聽取意見建議,,從民意中尋求良策,找到務(wù)實(shí)有效,、切實(shí)可行的解決方案,,使各項(xiàng)決策部署更加順應(yīng)民意、更加符合實(shí)際,。三是問效于民,。把人民群眾滿意不滿意作為一切工作的衡量標(biāo)準(zhǔn),通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),、調(diào)查問卷,、走訪座談等線下線上方式,讓群眾來“閱卷”,,請(qǐng)群眾來評(píng)判,,以實(shí)際行動(dòng)向組織和人民群眾交上滿意答卷。
(作者為沁陽市委常委,、組織部長)
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